Gestionnaire syndic / gestion locative (H/F)

Expérience : 24 Mois (exigée)

Compétences :

• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires (souhaité)
• Piloter la préparation de travaux (souhaité)
• Appliquer la législation et la réglementation en vigueur (souhaité)
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire (souhaité)
• Assurer la gestion administrative d'une activité (souhaité)
• Assurer une médiation (souhaité)
• Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure (souhaité)
• Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier (souhaité)
• Estimer la valeur d'un bien, d'un produit (souhaité)
• Etablir des rapports de progression des travaux (souhaité)
• Gérer des réclamations et litiges (souhaité)
• Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires (souhaité)
• Lancer et gérer un appel d'offres (souhaité)
• Maintenir un haut niveau de service client (souhaité)
• Mettre à jour un dossier, une base de données (souhaité)
• Négocier un contrat (souhaité)
• Organiser un conseil d'administration, une assemblée générale (souhaité)
• Planifier des travaux de rénovation (souhaité)
• Réaliser des opérations comptables (souhaité)
• Réaliser des opérations de gestion immobilière (souhaité)
• Réaliser la gestion administrative des contrats (souhaité)
• Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires (souhaité)
• Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété (souhaité)
• Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur (souhaité)
• Traiter des dossiers de contentieux (souhaité)
• Utiliser les outils numériques (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Permis :

• B - Véhicule léger (souhaité)

Horaires :

• 35H/semaine
  Travail en journée

Déplacements : Jamais

13ème mois + primes

• Primes
• Téléphone mobile
• Primes
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable

Secteur d’activité : Agences immobilières

Code NAF : 68.31Z

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)