Gestionnaire du contrôle de factures (H/F)
HERMIVAL LES VAUX (Calvados)
- Lieu de travail :
- 14 - HERMIVAL LES VAUX 14100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1867.06 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- Niveau Bac
- Métier :
- Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière
- Code ROME :
- M1204 – Contrôleur / Contrôleuse de gestion
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
La société SODIBO S.N, commerce de gros en produits alimentaires et adhérente au deuxième groupement des boulangers pâtissiers, recherche un(e) gestionnaire du contrôle de factures pour renforcer son équipe.
Mission principale : fiabiliser la chaîne de facturation
Missions quotidiennes :
- Contrôler la conformité des factures fournisseurs aux bons de commande, bons de livraisons et conditions tarifaires
- Identifier, analyser et traiter les anomalies
- Traiter les retours livreurs
- Gestion de l'accueil téléphonique
- Gestion de l'accueil client (très occasionnel)
Profil recherché :
- Bac à Bac +2 en comptabilité/gestion
- Expérience significative d'au moins un an sur un poste similaire
- Connaissance des règles comptables de base
- Rigueur et précision
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- Niveau Bac — Comptabilité (exigé) — bac compta gestion
- Bac+2 ou équivalents — Comptabilité (souhaité) — bac + 2 compta gestion
Compétences :
- Indicateurs de suivi d'activité (exigé)
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1867.06 Euros
L’entreprise
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) alimentaire non spécialisé
Code NAF : 46.39B
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement