GARDE D ENFANT (H/F)

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

• CAP, BEP et équivalents — Petite enfance (souhaité) — CAPAEPE

Compétences :

• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant (souhaité)
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (souhaité)
• Relayer de l'information (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Horaires :

• Temps partiel - 15H/semaine
  Travail en horaires décalés
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail le samedi
• Travail le dimanche

Horaire de 13.0 Euros à 13.5 Euros - POSSIBILITE D ADHERER A LA MUTUELLE ENTREPRISE

POSSIBILITE D ADHERER A LA MUTUELLE ENTREPRISE

• Complémentaire santé
• Complémentaire santé

ORLINS KIDS

Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants

Code NAF : 88.91A

Effectif : 3 à 5 salariés