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Formateur commerce (H/F)

NEPSOD, NEPSOD EVOLUTION · Grenoble (Isère)

Recruteur :
NEPSOD, NEPSOD EVOLUTION
Lieu de travail :
38 - Grenoble 38000
Type de contrat :
CDD - 2 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Horaire de 13.57 Euros à 13.6 Euros
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Formateur / Formatrice commerce vente
Code ROME :
K2111 – Formateur / Formatrice
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Nepsod, un centre de formation ancré sur son territoire.
Centre de formation et CFA (Centre de Formation d'Apprentis) spécialisé dans la formation professionnelle en alternance et en continu, notre mission est de vous offrir les moyens de monter en compétences, et vous accompagner dans l'emploi !

Nepsod développe son offre de formations et d'accompagnement professionnel afin de s'adresser à tous les publics : particuliers (jeunes, adultes et séniors), entreprises, salariés, demandeurs d'emploi et personnes en situation de handicap.
Dans une démarche de proximité et une volonté d'être au plus près des besoins de nos apprenants et des entreprises de la région, nos sites de formation sont implantés dans de grandes agglomérations aussi bien que dans des zones péri-urbaines et plus rurales.

Nepsod souhaite renforcer son équipe en recrutant un(e) formateur(trice)-coach spécialisé(e) en commerce pour assurer des cours et un accompagnement sur le TP Assistant(e) commercial pour une action de formation conventionnée, qui se déroulera en présentiel dans nos locaux à Lyon 9.

Vos missions en tant formateur(trice)-coach:
- Présenter et promouvoir la formation
- Définir des ressources pédagogiques
- Organiser le planning des activités
- Définir les méthodes et outils pédagogiques de la formation
- Concevoir des supports pédagogiques en collaboration avec l'équipe afin de développer de nouvelles formations et d'améliorer les programmes existants.
- Actualiser des outils de formation - pédagogiques
- Gérer l'ensemble des documents de suivi des parcours dans le cadre d'une démarche qualité.
- Effectuer une veille pédagogique et technologique
- Animer un atelier de Techniques de recherche d'emploi
- Suivre le stage en entreprise de chaque stagiaire, depuis la recherche de stage jusqu'au bilan final avec le tuteur.
Préparer les stagiaires au titre professionnel Assistant commercial qu'ils passeront en fin de cursus.

Profil :
- Vous êtes rigoureux-se et disposez de connaissances solides dans le domaine de la vente/commerce, ainsi que l'insertion professionnelle.
- Vous avez des compétences en Ingénierie pédagogique.
- Vous organisez votre travail avec méthode et n'hésitez pas à aller chercher de l'information.
- 2 ans d'expérience minimum dans le secteur commercial et/ou 2 ans d'expérience minimum comme formateur dans le commerce.
- Disposer d'une expérience dans la formation aux techniques de recherche d'emploi (atout apprécié).
- Titre FPA apprécié
- Respecter les horaires, être organisé, discret, patient et à l'écoute des stagiaires.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Formation formateur (souhaité)
  • Bac+2 ou équivalents — Commerce (exigé)

Compétences :

  • Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées (souhaité)
  • Animer des sessions de formation (souhaité)
  • Assurer le suivi administratif des formations (souhaité)
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques (souhaité)
  • Enseigner les savoirs professionnels et les techniques (souhaité)
  • Présenter et promouvoir une formation (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 20H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Salaire et avantages

Horaire de 13.57 Euros à 13.6 Euros

  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Ordinateur portable

L’entreprise

NEPSOD, NEPSOD EVOLUTION

NEPSOD réalise des formations pour adultes, notre objectifs communs sont d'accompagner les apprenants dans leur intégration, vers leur projet professionnel et de les guider dans une démarche active de retour à l'emploi.

Nous sommes positionnés sur trois agences Tarare, Lyon et Echirolles, mais nous avons également plusieurs agence satellite dans le 38,74,69,42. Nos valeurs la proximité, l'adaptabilité, l'innovation, l'inclusivité et notre taille humaine.

Secteur d’activité : Formation continue d'adultes

Code NAF : 85.59A

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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