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Ergothérapeute (H/F)

CMPP DE LA CHARENTE · ANGOULEME (Charente)

Recruteur :
CMPP DE LA CHARENTE
Lieu de travail :
16 - ANGOULEME 16000
Type de contrat :
CDD - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
A partir de 2143,02€ par mois (selon expérience)
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Ergothérapeute
Code ROME :
J1403 – Ergothérapeute
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail

La FCOL, Fédération Charentaise des Œuvres Laïques, gestionnaire du CMPP de la Charente, recrute pour son équipe spécialisée dans le neurodéveloppement un.e ergothérapeute en CDD afin d'assurer un remplacement.

Population
Le CMPP Départemental est un centre de soins ambulatoires pour enfants et adolescents en difficultés psychologiques ou d'adaptation.
Missions
Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité de la directrice, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement :
Elaborer un bilan fonctionnel global du développement de l'enfant, des capacités sensori-motrices, neurovisuelles, de communication, et d'autonomie (mise en situation, observations, analyse précise et séquentielle des activités signifiantes, évaluations fonctionnelles, mise en place d'outils (logiciels, tablettes, matériel, .), de méthodes ou techniques diverses),
Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés des enfants accompagnés,
Réaliser des interventions individuelles ou collectives à visées rééducative (motricité fine, compétences sensorielles, stratégies d'exploration visuelle, domaine visuo-spatial, capacités constructives) ou réadaptative (vie quotidienne (hygiène, sommeil, alimentation, .), participation sociale, inclusion scolaire,
Informer, conseiller et guider les enfants, leurs familles et les partenaires institutionnels dans leur environnement proche,
Mener une veille professionnelle concernant les évolutions techniques et matérielles.

Profil :
Titulaire du Diplôme d'Etat en ergothérapie. Expérience souhaitée dans le secteur de la petite enfance.
Connaissance et expériences des troubles neurodéveloppementaux, des troubles du langage oral et des apprentissages, des outils spécifiques recommandés et utilisés, des outils d'évaluation fonctionnelle.
Qualités relationnelles et rédactionnelles. Sens de l'écoute et de la communication. Autonomie dans l'organisation de travail et force de proposition. Rigueur, adaptabilité et respect de la confidentialité.

Horaires de travail :
Etablissements ouverts181 jours par an
14 semaines de congés (congés annuels + congés trimestriels + congés de récupération suite à l'aménagement du temps de travail sur 12 mois)
Travail du lundi au vendredi

Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966
Contrat à durée déterminée à temps plein
Poste à pourvoir dès que possible
Résidence administrative à Angoulême. déplacements départementaux (véhicule de service et ordinateur)

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — Diplôme d'Etat en ergothérapie

Compétences :

  • Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages (souhaité)
  • Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Horaires annuels

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

A partir de 2143,02€ par mois (selon expérience)

  • CSE
  • CSE

L’entreprise

CMPP DE LA CHARENTE

La F.C.O.L est l'antenne départementale de la Ligue de l'Enseignement. A travers ses actions, la FCOL fait la promotion des valeurs de solidarité, de citoyenneté, de fraternité et du principe de laïcité.
La FCOL accompagne le monde associatif, les établissements scolaires et les territoires dans leurs projets. Elle mène de nombreuses actions dans de multiples domaines et gère des sites de loisirs, des centres de vacance et des établissements médico-sociaux (CMPP, SESSAD, IME, BULLE D'R ).

Secteur d’activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Code NAF : 93.29Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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