EPR2 - Foreur/reuse (H/F)
PENLY (Seine-Maritime)
- Lieu de travail :
- 76 - PENLY 76370
- Type de contrat :
- Intérim - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Insertion par l'activ.éco.
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1900.0 Euros - selon experiences
- Expérience :
- 6 Mois - Minimum
- Métier :
- Foreur / Foreuse de roche
- Code ROME :
- F1401 – Foreur / Foreuse
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 31 juillet 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre de la construction de 2 nouveaux réacteurs nucléaires de type EPR2, nous recherchons des foreurs ou aides foreurs.
Vous interviendrez sur le chantier de confortement de falaise pour des travaux de forage sur la falaise avec l'aide des aides foreurs et des matériaux qu'ils auront préparé. Vous devrez transmettre les informations concernant le chantier au chef de chantier ou au conducteur de travaux.
Il n'y a pas de travail en hauteur
- Respect et mise en œuvre les dispositions du CCTP,
- Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans ce domaine,
Profil :
Vous êtes idéalement qualifier dans le métiers de :
* Maçon,
* Manœuvre du TP,
* Bûcheron
ou vous connaissez et avez mis en œuvre les techniques du gros œuvre en génie civil.
Vous êtes titulaire du CACES R482 A et de l'habilitation H0B0.
Vous devez être éligible à l'Insertion par l'Activité Economique (à vérifier auprès d'un conseiller France Travail)
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - Minimum (exigée) — Minimum
Compétences :
- Règles et consignes de sécurité (souhaité)
- Installer une structure de forage (souhaité)
- Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage) (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Sur chantier
Salaire et avantages
Mensuel de 1900.0 Euros - selon experiences
selon experiences
- Indemnité transports
- Restauration
- Indemnité transports
- Restauration
L’entreprise
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement