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Encadrant / Encadrante technique espaces verts (H/F)

LE JARDIN DU CHAYRAN · MILLAU (Aveyron)

Recruteur :
LE JARDIN DU CHAYRAN
Lieu de travail :
12 - MILLAU 12100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Selon convention collective + expérience
Expérience :
24 Mois - Encadrement espaces verts
Métier :
Chef d'équipe paysagiste
Code ROME :
A1211 – Chef / Cheffe d'équipe paysagiste
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 14 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

L'association Le Jardin du Chayran, chantier d'insertion par l'activité économique :
1 chef de culture, 3 encadrants techniques en maraichage, 2 Accompagnatrices socio professionnelles, 1 chargée de commercialisation, 1 animateur, 1 Responsable administratif et financier et 1 Directrice.
9 ha de terre cultivables (dont 4500 m2 sous abris), vente demi-gros, vente sur place et au marché paysan et paniers à 250 adhérents consomm'acteurs.
Chantier d'Insertion par l'Activité Economique conventionné pour 22.63 ETP soit une 60aine de personnes par an, affilié au réseau des Jardins de Cocagne (pour plus de détails : http://www.lejardinduchayran.org)
Le Jardin du Chayran jusqu'à présent avait pour seule activité économique le maraichage biologique de la graine jusqu'aux légumes vendus. Aujourd'hui, pour des questions de modèle économique, il souhaite développer une activité d'espaces verts essentiellement basée sur l'entretien et le débroussaillage.

** Les missions
1- Encadrement de l'activité :
En tant que seul encadrant technique et pédagogique sur cette nouvelle activité, vous serez chargé :
- De planifier et d'organiser les chantiers et d'organiser le travail sur chantier
- De travailler avec les salariés en parcours d'accompagnement
- De les former aux méthodes et outils avec une attention particulière aux règles de sécurité
- De participer au travail d'accompagnement socioprofessionnel en lien étroit avec les accompagnatrices socio professionnelles du Jardin
- D'assurer la maintenance des matériels

2- Gestion des devis et des chantiers :
En lien direct et en collaboration avec la Direction, vous devrez :
- analyser la demande du client et vous assurer que nous sommes en capacité d'y répondre
- Calculer le temps à consacrer aux chantiers et les charges afférentes (location de matériel, déplacements, matériels spécifiques.)
- Etablir les devis
- Organiser sur l'année la planification des chantiers et notre capacité à y répondre
- Proposer de nouveaux chantiers et explorer de nouvelles pistes qui se présenteront
En complément de ces activités et durant la phase de démarrage, vous pourrez être amené à épauler l'équipe de maraichage en encadrant du personnel sur les activités de maraichage et en réalisant des tâches afférentes au Jardin, qui seront à définir en lien direct avec l'équipe de maraichage au travers du Chef de culture.

** Les conditions proposées

- CDI temps plein
- Travail du lundi au vendredi
- Salaire selon la grille correspondant à la Convention Collective des Ateliers et Chantiers d'Insertion et le niveau d'expérience

** Compétences

Expérience avérée dans le domaine des espaces verts que ce soit d'un point de vue pratique mais aussi pour le chiffrage de nos prestations
Capacité à encadrer des personnes en difficulté
Sens de la pédagogie
Etre organisé (e), rigoureux (se), méthodique et polyvalent (e)
Savoir travailler en équipe
Maîtriser de quelques outils informatiques pour faciliter la gestion des devis et la planification
Permis de conduire exigé

Les coordonnées pour les candidatures
A transmettre avant le 6/11/2026

Profil recherché

Expérience : 24 Mois - Encadrement espaces verts (exigée) — Encadrement espaces verts

Compétences :

  • Techniques d'engazonnement (souhaité)
  • Tailler les arbres (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • Déplacements professionnels
  • En extérieur
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Sur chantier

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

Selon convention collective + expérience

L’entreprise

LE JARDIN DU CHAYRAN

Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Code NAF : 88.99B

Effectif : 20 à 49 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 14 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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