EMPLOYÉ POLYVALENT RAYON FRAIS H/F - CDD (H/F)
AUBEVOYE DISTRIBUTION · LE VAL D'HAZEY (Eure)
- Recruteur :
- AUBEVOYE DISTRIBUTION
- Lieu de travail :
- 27 - LE VAL D'HAZEY 27600
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 36H45/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Prime
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé / Employée de rayon produits frais
- Code ROME :
- D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
EMPLOYÉ POLYVALENT RAYON FRAIS H/F - CDD
Notre magasin Intermarché recherche un employé polyvalent H/F pour renforcer son équipe au rayon frais.
Vos missions :
- Réceptionner les marchandises et approvisionner les rayons.
- Assurer la rotation des produits et contrôler les dates limites de consommation.
- Vérifier l'étiquetage et l'affichage des prix.
- Veiller à la bonne présentation des rayons.
- Accueillir et renseigner les clients.
- Nettoyer les espaces de travail et respecter les règles d'hygiène et la chaîne du froid.
Votre profil :
Vous êtes dynamique, rigoureux et appréciez le travail en équipe. Vous avez le sens du service client et savez vous adapter aux différentes tâches du rayon.
Conditions du poste :
- Contrat : CDD.
- Temps de travail : 36,75 par semaine.
- Prise de poste : Dès que possible.
- Lieu : Intermarché Le Val-d'Hazey.
Pour postuler, transmettez votre CV.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (exigé)
- Organiser, aménager un espace de vente (exigé)
- Réaliser l'étiquetage de produits (exigé)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 36H45/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Prime
L’entreprise
AUBEVOYE DISTRIBUTION
Secteur d’activité : Hypermarchés
Code NAF : 47.11F
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement