Employé polyvalent / Employée polyvalente en établissement hôteli (H/F)
POLE MONTAGNE · Bellevaux - Chaletdu Florimont à Hirmentaz (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- POLE MONTAGNE
- Lieu de travail :
- 74 - Bellevaux - Chaletdu Florimont à Hirmentaz 74470
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2525.0 Euros - Salaire selon profil et expériences
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier
- Code ROME :
- G1502 – Employé / Employée d'hôtel
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
L'employé(e) est chargé(e) du :
- gestion et service salle de restauration
- du ménage des communs
- de la plonge.
Nous accueillons du public scolaire, et ponctuellement des groupes d'adultes.
L'entreprise peut s'adapter également aux contraintes horaires du salarié.
Jours de travail variables selon le remplissage du centre (minima 1 jour de congé en saison)
Annualisation du CDI possible (pour correspondre et d'adapter aux pics d'activités en hautes saisons).
Poste non logé
Site web : https://www.pole-montagne.fr/chalet-du-florimont-pole-montagne/
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de sécurité (souhaité)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Conditions d’exercice :
- Station debout prolongée
- En contact avec du public
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2525.0 Euros - Salaire selon profil et expériences
Salaire selon profil et expériences
- Restauration
- Restauration
L’entreprise
POLE MONTAGNE
Secteur d’activité : Activités de clubs de sports
Code NAF : 93.12Z
Effectif : 1 ou 2 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement