Employé Fromage à la Coupe / Employée Fromage à la coupe (H/F)
CARREFOUR MARKET · REIGNIER ESERY (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- CARREFOUR MARKET
- Lieu de travail :
- 74 - REIGNIER ESERY 74930
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1960.0 Euros - 13ème mois / 12% remise sur achat
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé / Employée de rayon crèmerie fromagerie
- Code ROME :
- D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Employé de rayon Fromage à la Coupe (F/H)
Vos missions :
Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks
Accueillir et conseiller les clients du rayon Fromage Coupe
Effectuer le remplissage des rayons
Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon
Réaliser des contrôles d'hygiène
Votre profil :
Vous avez le goût du commerce et le sens du service client
La connaissance des produits serait un plus
Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts
Vous avez la capacité à travailler en équipe
Les avantages Carrefour :
Une rémunération sur 13,5 mois après un an d'ancienneté
Intéressement + participation
Mutuelle / prévoyance
Offres CSE
12% de remise sur achat
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Organiser, aménager un espace de vente (souhaité)
- Réaliser l'étiquetage de produits (souhaité)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaité)
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Langues :
- Français (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires variables
- Travail le samedi
- Travail durant les vacances scolaires
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 1960.0 Euros - 13ème mois / 12% remise sur achat
13ème mois / 12% remise sur achat
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- CSE
- Plan d'actionnariat salarié
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
L’entreprise
CARREFOUR MARKET
Secteur d’activité : Supermarchés
Code NAF : 47.11D
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement