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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Employé(e) polyvalent(e)- Laboratoire Photo (H/F)

MASSY (Essonne)

Lieu de travail :
91 - MASSY 91300
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1867.02 Euros à 2300.0 Euros - Revalorisation salaire au pourcentage CA en fin d'année
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies
Code ROME :
E1203 – Technicien / Technicienne de laboratoire photographique
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Pour notre laboratoire photo professionnel situé à Massy dans le Centre commercial, nous sommes à la recherche d'un Développeur vendeur en photographies H/F, animé par la volonté de développer et fidéliser notre clientèle.

Vos missions seront :
- Accueil et conseil clients
- Préparation et traitement des commandes photo (tirages, objets personnalisés, etc.)
- Retouches simples et contrôle qualité des impressions
- Participation à la mise en valeur du magasin

Vous êtes impérativement diplômé(e) d'un BTS photographie ou vous possédez une expérience significative de 2 ans sur le poste . Vous êtes aussi:
- Dynamique, motivé(e), avec le sens du contact et du service
- Sérieux(se), organisé(e) et autonome
- Formation assurée en interne
- Une connaissance de Photoshop serait appréciée

Une période d'immersion pourra être mise en place avant la prise de poste.

Amplitude d'ouverture du laboratoire: de 9H à 19H du lundi au samedi

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Photographie (exigé)

Compétences :

  • Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaité)
  • Traiter numériquement des photographies (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi

Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Salaire et avantages

Mensuel de 1867.02 Euros à 2300.0 Euros - Revalorisation salaire au pourcentage CA en fin d'année

Revalorisation salaire au pourcentage CA en fin d'année

  • Indemnité transports
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Indemnité transports
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Primes

L’entreprise

Secteur d’activité : Commerce de détail d'appareils électroménagers en magasin spécialisé

Code NAF : 47.54Z

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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