Employé/e polyvalent/e de restauration (H/F)
JULES & JOHN · ST GILLES CROIX DE VIE (Vendée)
- Recruteur :
- JULES & JOHN
- Lieu de travail :
- 85 - ST GILLES CROIX DE VIE 85800
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 26H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- A définir avec l'employeur
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant
- Code ROME :
- G1603 – Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
Vous complétez l'équipe en place, en cuisine pour la fabrication des produits du restaurant (salades, burgers...).
Poste en continu (9h / 14h ) ou en discontinu (12h / 14h et 18h/22h), selon les disponibilités du candidat. A définir lors de l'entretien d'embauche.
Vous suivrez une formation interne (tutorat) avant l'embauche. La durée de la formation dépendra de votre profil.
Contrat de 26 heures au démarrage pouvant rapidement évoluer vers un contrat temps plein.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 26H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
A définir avec l'employeur
L’entreprise
JULES & JOHN
Secteur d’activité : Restauration traditionnelle
Code NAF : 56.10A
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement