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Employé commercial libre-service (H/F)

EXINCODIS · EXINCOURT (Doubs)

Recruteur :
EXINCODIS
Lieu de travail :
25 - EXINCOURT 25400
Type de contrat :
CDD - 3 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
36H/semaine Travail en horaires variables...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Selon convention applicable
Expérience :
6 Mois
Métier :
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service
Code ROME :
D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Vos missions au sein du rayon épicerie ou liquides sont :
- L'accueil client, le conseil et la fidélisation,
- La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,
- L'étiquetage et le suivi des prix, le balisage publicitaire,
- La tenue du rayon et le réapprovisionnement,
- Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits.

Votre profil :
- Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux
- Adepte du travail d'équipe
- Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

L'amplitude horaire peut aller de 5H à 17H

Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.
En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.

Profil recherché

Expérience : 6 Mois (exigée)

Compétences :

  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (exigé)
  • Organiser, aménager un espace de vente (souhaité)
  • Réaliser l'étiquetage de produits (souhaité)
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 36H/semaine
    Travail en horaires variables
  • Travail le samedi
  • Travail en horaires fractionnés

Conditions d’exercice :

  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Travail répétitif ou cadence imposée

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Selon convention applicable

  • CSE
  • Primes
  • CSE
  • Primes

L’entreprise

EXINCODIS

Secteur d’activité : Hypermarchés

Code NAF : 47.11F

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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