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électricien H/F

CRIT INTERIM · Neuilly-sur-Seine (Hauts-de-Seine)

Recruteur :
CRIT INTERIM
Lieu de travail :
92 - Neuilly-sur-Seine 92200
Type de contrat :
Intérim - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire
Code ROME :
F1602 – Electricien / Electricienne du bâtiment
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

Nous sommes à la recherche d'un électricien de quart pour une mission sur le site d'un de nos clients situé à Neuilly Sur Seine.

Vos principales missions seront :
Surveillance et maintenance HT BT et petite maintenance CVC
Maintenance et dépannage des installations électriques.

Ce poste est en horaire de quart (3*8) 6h-14 / 14h-22h / 22h-6h ce qui signifie qu'il faut avoir le Permis B afin de pouvoir assuré le quart de nuit. Habilitations haute tension obligatoire (H1V - H2V - HC).

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Raccorder des éléments basse tension (souhaité)
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Salaire et avantages

Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros

L’entreprise

CRIT INTERIM

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 250 à 499 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (api.mytalentplug.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

Postuler sur le site de l’employeur (nouvel onglet)

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