ELAGUEUR PAYSAGISTE (H/F)
VERT PARC · ST CLEMENT DE RIVIERE (Hérault)
- Recruteur :
- VERT PARC
- Lieu de travail :
- 34 - ST CLEMENT DE RIVIERE 34980
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 40H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 25610.0 Euros à 28000.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Elagueur / Elagueuse espaces verts
- Code ROME :
- A1209 – Elagueur / Elagueuse
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
VERT PARC, situ à Saint-Clément-de-Rivière est spécialisé dans l'aménagement extérieur et l'entretien de jardins.
Nous recherchons, pour renforcer notre équipe Entretien, un élagueur paysagiste.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, tu interviens sur des chantiers variés (particuliers, résidences, entreprises) autour de Montpellier :
Pour cela, vous réaliserez les actions suivantes :
- Organisation du chantier : repérage de l'arbre et du terrain
- Etablissement d'un mode opératoire : choix du matériel, des techniques de grimpe ou de taille
- Abattage
- Entretien de jardin : taille, fauchage
PROFIL RECHERCHÉ
- Tu es titulaire d'un cursus Paysage (CAP, BP, Bac Pro) et tu viens de valider (ou tu possèdes déjà) ton CS Élagage.
- Tu as une bonne connaissance des plantes
- Tu maîtrises les techniques d'élagage et d'entretien de jardins
- Tu sais utiliser le matériel d'espace vert et les outils de jardinage
- Tu respectes les règles de sécurité
- Tu es rigoureux, avec de bonnes capacités d'adaptation, et sait travailler en équipe
LES CONDITIONS DU POSTE
- Type d'emploi : Temps plein, CDI
- Rémunération horaire basée sur la grille du Paysage
- MG prenant en compte l'indemnité repas et trajet
- Du lundi au vendredi
- Poste basé à Saint-Clément-de-Rivière
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Compétences :
- Certificat de spécialisation arboriste élagueur (souhaité)
- Elaguer les branches d'un arbre (souhaité)
- Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt (souhaité)
- Analyser les risques liés au chantier (souhaité)
- Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…) (souhaité)
- Déterminer l'abattage ou l'élagage selon la trajectoire de chute des arbres en prenant en compte l'environnement et les conditions climatiques (souhaité)
- Evaluer la santé des arbres et déterminer les branches à couper (souhaité)
- Recenser les arbres à abattre ou à élaguer (souhaité)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
- Tailler les arbres (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Langues :
- Français (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 40H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fixes
Conditions d’exercice :
- En extérieur
- En grande hauteur
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 25610.0 Euros à 28000.0 Euros
L’entreprise
VERT PARC
Secteur d’activité : Services d'aménagement paysager
Code NAF : 81.30Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement