Elagueur - bûcheron (H/F)
SARL DUPUY GEOFFRAY · Limoges (Haute-Vienne)
- Recruteur :
- SARL DUPUY GEOFFRAY
- Lieu de travail :
- 87 - Limoges 87000
- Type de contrat :
- CDD - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 40H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- salaire, suivant expérience
- Expérience :
- 12 Mois
- Métier :
- Bûcheron / Bûcheronne
- Code ROME :
- A1201 – Bûcheron / Bûcheronne
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 14 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
La SARL Dupuy Geoffray recherche un(e) élagueur(se) - bûcheron(ne) pour intervenir sur des chantiers situés en Haute-Vienne
Vous réaliserez notamment :
- des travaux d'élagage en hauteur (cordes, nacelle),
- l'abattage d'arbres au sol,
- le broyage, l'évacuation et la valorisation des branches et troncs,
- la sécurisation des zones de travail,
- l'entretien courant du matériel confié,
- une participation ponctuelle à d'autres travaux forestiers selon les besoins.
À noter :
Bien que les chantiers se situent surtout sur le secteur de Limoges, des déplacements ponctuels au siège à Saint Yrieix la Perche seront nécessaires, notamment pour :
- récupérer ou déposer du matériel,
- faire le plein,
- participer à la préparation des chantiers.
Compétences requises
Compétences techniques
- Aisance en travail en hauteur (indispensable).
- Maîtrise souhaitée des techniques d'élagage et d'abattage.
- Bonne utilisation des outils et machines de coupe.
- Connaissances en sécurité des chantiers forestiers.
- Entretien de premier niveau du matériel.
CACES (nacelle) et habilitations électriques (H0B0) appréciés.
Savoir être recherchés
- Autonomie.
- Rigueur et précision.
- Réactivité.
- Vigilance et sens du travail sécurisé.
- Esprit d'équipe.
- Dynamisme et motivation.
Profil souhaité
- Expérience : 2 ans minimum en élagage ou travaux forestiers.
- Travail en extérieur (toutes conditions météorologiques).
- Permis B souhaité pour les déplacements.
- Français courant.
Conditions
- Contrat : CDD 4 mois - Une pérennisation du poste est envisagée en fonction de l'activité.
- Durée hebdomadaire : 40h, travail en journée.
- Salaire : selon expérience + titres restaurant / prime de panier.
- Conditions de travail :
o port d'EPI obligatoire (gants, casque, protections auditives, chaussures de sécurité),
o manipulation de matériel et outils dangereux,
o déplacements professionnels.
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Compétences :
- Techniques d'ébranchage (souhaité)
- Système de rétention d'un arbre (souhaité)
- Abattre un arbre (souhaité)
- Débiter un arbre selon son usage (souhaité)
- travail en hauteur (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Langues :
- Français (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 40H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Déplacements professionnels
- En extérieur
- Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
salaire, suivant expérience
- Titres restaurant / Prime de panier
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
SARL DUPUY GEOFFRAY
Secteur d’activité : Services de soutien à l'exploitation forestière
Code NAF : 02.40Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement