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Educateur Technique spécialisé (H/F)

ADAPEI 35 · Redon (Ille-et-Vilaine)

Recruteur :
ADAPEI 35
Lieu de travail :
35 - Redon 35600
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 31H30/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Educateur(trice) technique spécialisée
Code ROME :
K1203 – Educateur technique spécialisé / Educatrice technique spécialisée
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 14 novembre 2026 · source : France Travail

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 80 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine.

RECRUTE

Pour le Dispositif Enfance La Rive à REDON

Un Educateur Technique spécialisé (H/F/X) - Atelier HAS ou BOIS ou Atelier numérique

Description du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice et de la Cheffe de service du Dispositif Enfance La Rive, vous contribuez à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé des élèves et adolescents accueillis. Vous exercerez votre métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'Adapei 35 affirmées dans le projet associatif.

Vous intervenez spécifiquement dans le cadre des apprentissages techniques, en atelier HAS ou Bois ou Atelier Numérique et dans l'accompagnement au quotidien, en réponse aux objectifs du PAP des jeunes. Vous avez la responsabilité d'encadrement des jeunes sur des temps d'immersion/évaluation en ESAT et milieu ordinaire.

Dans le cadre de vos missions :
- Vous réalisez/actualisez un projet d'atelier tous les ans et inscrivez vos actions dans le cadre du projet d'établissement, de la démarche qualité et de bientraitance de l'IME.
- Vous réalisez des évaluations/ bilans des compétences techniques des jeunes
- Vous assurez la référence du PAP des jeunes, dans le respect de la définition de la référence de projet, et veillez à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé.
- Vous participez à la dimension du projet de service/établissement dans une dynamique de réflexion, d'élaboration et de mise en œuvre des différentes prestations (immersion, atelier hors les murs), supports et outils d'évaluation et/ou d'accompagnement.

Profil recherché :
- Diplôme d'état ETS exigé et expérience dans l'accompagnement de jeunes présentant une déficience intellectuelle (atelier HAS ou BOIS ou Atelier Numérique)
- Connaissance du secteur « Enfance » et des dispositifs d'accompagnement du secteur « adulte »
- Connaissance sur les besoins enfants/adolescents présentant des TED, TSA, et de l'éducation structurée, des évaluations fonctionnelles.
- Maitrise de l'outil informatique. (Word, Excel),
- Connaissance souhaitée des logiciels OGIRYS, OCTIME
- Aisance relationnelle et capacités rédactionnelles attendues
- Permis B exigé

Contrat proposé :
- CDI à temps partiel, 0.90 ETP soit 31h30/ semaine
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Horaires de journée, travail du lundi au vendredi
- Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur
- L'établissement, situé en centre-ville de Redon, est facilement accessible en train depuis la gare de Rennes.

Modalités de recrutement :
Date limite de candidature le 04/12/2026
Référence de l'offre : 2026-360 ETS Rive CDI 0.90 ETP

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — CAFETS

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 31H30/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté

  • CSE
  • CSE

L’entreprise

ADAPEI 35

Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux

Code NAF : 70.10Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 14 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (adapei35.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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