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Educateur spécialisé en CDD temps plein (H/F)

FEDERATION DE CHARITE CARITAS ALSACE · HUTTENHEIM (Bas-Rhin)

Recruteur :
FEDERATION DE CHARITE CARITAS ALSACE
Lieu de travail :
67 - HUTTENHEIM 67230
Type de contrat :
CDD - 2 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon convention collective 66
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Code ROME :
K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

L'établissement recrute un(e) éducateur-trice pour son service le RELAIS DU RIED.

Sous l'autorité du/de la chef(fe) de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans un service proposant un accompagnement médico-social renforcé à des enfants, adolescent(e)s et jeunes adultes de 6 à 20 ans en situation de handicap et/ou confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance.

Le service a une capacité d'accueil de 6 places par jour et propose, en fonction du projet de l'enfant, un accueil en internat et/ou un accueil de jour.

Vous aurez pour mission principale d'accompagner les adolescents en fonction de leurs besoins singuliers et en tenant compte de leur handicap et leur situation sociale et familiale. Vous veillerez à assurer leur sécurité et le développement de leurs aptitudes psychiques, intellectuelles et sociales. Cette mission d'accompagnement s'effectuera en équipe pluridisciplinaire, en collaboration avec le bénéficiaire, la famille ains que les partenaires extérieurs (MDPH, aide sociale à l'enfance, éducation nationale, établissement médico sociaux, établissement sanitaire, etc.). La durée moyenne d'accueil visée est d'une à deux années selon l'évolution de l'enfant.

Vos missions consisteront notamment à :
- Accueillir et accompagner chaque adolescent(e) avec ses ressources, ses potentialités et sa symptomatologie,
- Elaborer et mettre en œuvre le projet du service dans le respect du cadre institutionnel et des droits des adolescents accueillis,
- Mettre en œuvre les axes de prise en charge autour du soin, de l'éducation et de l'insertion définis pour chaque bénéficiaire dans le cadre de son Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA)
- Assurer, pour certaines situations, la référence et le suivi du PPA,
- Construire et entretenir avec bénéficiaire une relation de confiance,
- Elaborer en équipe et participer à la dynamique interdisciplinaire et institutionnelle,
- Initier et mettre en œuvre, en lien avec l'équipe, des activités individuelles et collectives,
- Travailler avec les partenaires extérieurs.

Les horaires de travail sont continus (pas de coupé) et les nuits sont assurées par une équipe de veilleurs de nuit. Le service est fermé une partie des vacances scolaires.

Profil recherché : Titulaire d'un diplôme dans le secteur médico-social et du permis de conduire (B), connaissance et intérêt pour le public accueilli, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire, capacité à porter le cadre éducatif avec adaptabilité, esprit d'analyse, d'initiative et d'autonomie, capacité rédactionnelle pour les écrits professionnels.

Poste à pourvoir mi-décembre.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac ou équivalent (exigé) — ME / AES / AS
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé)

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
  • Maitrise des outils informatiques (exigé)
  • Capacité rédactionnelles (exigé)
  • Connaissance et intérêt pour le public accueilli (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée

Salaire et avantages

selon convention collective 66

L’entreprise

FEDERATION DE CHARITE CARITAS ALSACE

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Code NAF : 87.10B

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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