Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)
ETABLISSEMENT PROTESTANT POUR ENFANTS · STRASBOURG (Bas-Rhin)
- Recruteur :
- ETABLISSEMENT PROTESTANT POUR ENFANTS
- Lieu de travail :
- 67 - STRASBOURG 67000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires décalés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2800.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Code ROME :
- K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
CDI. Travail en internat sous la convention collective de 1966.
Groupe mixte de 12 jeunes âgés de 8 à 14 ans
Missions de l'éducateur/trice :
- Assurer la prise en charge du quotidien des enfants dans le respect du droit des usagers
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel de l'enfant
- Participer aux réunions d'équipe
- Assurer la référence et co-référence des enfants du groupe
- Assurer l'accompagnement des visites des parents
- Mettre en place des animations qui participent à la socialisation des enfants accueillis
- Rédiger les rapports de fin de mesure et les écrits professionnels
- Participer aux instances en lien avec le projet de l'enfant : audience, synthèse, groupe d'appui
Spécificités du poste :
- Roulement internat sur la base de 35 heures.
- 18 jours de congés trimestriels annuels
- Travail le week-end et soirée
- Veilles couchées possibles
- Obligations liées au secret professionnel et au signalement d'informations préoccupantes
- Prise en compte de la continuité du service
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (souhaité)
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés - Horaires annuels
- Travail par roulement
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2800.0 Euros
L’entreprise
ETABLISSEMENT PROTESTANT POUR ENFANTS
Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Code NAF : 87.90A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement