Educateur spécialisé / Educatrice Spécialisée (H/F)
VIATOPIA · Saint-Venant (Pas-de-Calais)
- Recruteur :
- VIATOPIA
- Lieu de travail :
- 62 - Saint-Venant 62350
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires décalés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2309.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention
- Code ROME :
- K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'Association Viatopia recherche pour son Centre Educatif Fermé de Saint-Venant :
- 1 Travailleur Social
- en CDI à Temps Plein
- Poste à pourvoir rapidement
Le candidat devra avoir l'autorité et les qualités relationnelles nécessaires à la gestion d'un groupe de mineurs dans les actes de la vie quotidienne, les activités éducatives et pédagogiques.
Mission générale :
Sous la responsabilité des Chefs de Service Educatif, vous participerez à l'accompagnement de 12 mineurs âgés de 13 à 17 ans accueillis dans le cadre de l'ordonnance 45 relative à l'enfance délinquante. Vous développerez votre mission éducative au sein du Centre Educatif Fermé en mettant en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement défini en équipe pluridisciplinaire.
Vous exercerez votre mission dans les 4 domaines principaux :
- établir une relation et un diagnostic éducatif ;
- concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe (projets d'insertion ou de réinsertion pour les mineurs confiés)
- mettre en œuvre un accompagnement éducatif individuel et groupal ;
- rendre compte de votre action et de l'évolution du mineur dans le cadre de la décision judiciaire.
Le profil :
- titulaire d'un diplôme D.E.E.S, D.E.M.E, D.E.J.E.P.S
- expérience professionnelle auprès d'enfants et adolescents accueillis dans le cadre de l'ordonnance 45 relative à l'enfance délinquante.
- connaissance du développement psycho-affectif de l'enfant et de l'adolescent ;
- connaissance de la psychopathologie de l'enfant / adolescent et des troubles du comportement ;
Qualités requises :
- Disponibilité
- Patience
- Solides connaissances pédagogiques
- Adaptabilité
Le CV et la lettre de motivation, sont obligatoires afin d'étudier au mieux votre candidature.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — DEES
- Bac ou équivalent (souhaité) — DEME
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés - Travail les week-ends et jours fériés
- Mobilisable en urgence
- Travail le dimanche
- Travail le samedi
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2309.0 Euros
- CSE
- Complémentaire santé
- CSE
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
L’entreprise
VIATOPIA
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 3 à 5 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 7 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement