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Éducateur(rice) spécialisé(e) (H/F)

EXTERNAT-MEDICO-PEDAGOGIQUE · LES MESNULS (Yvelines)

Recruteur :
EXTERNAT-MEDICO-PEDAGOGIQUE
Lieu de travail :
78 - LES MESNULS 78490
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Selon Convention 66
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Code ROME :
K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 7 novembre 2026 · source : France Travail

L'Association LES TOUT-PETITS gère 12 établissements et services dans le domaine du polyhandicap et du handicap mental, en secteur enfance et adulte situés à Paris, en Essonne et en Yvelines
Dans le cadre de son extension l'externat médico pédagogique de l'Association LES TOUT-PETITS recherche de manière active un Éducateur(rice) spécialisé(e) en temps plein (100%) en CDI, afin de compléter l'équipe.

L'externat, ouvert 210 jours par an, accueille des enfants âgés de 0 à 20 ans présentant un handicap mental d'origines diverses avec troubles associés ou des enfants atteints de troubles du spectre autistique associés à une déficience intellectuelle.

L'éducateur (trice) est placé(e) sous la responsabilité de la directrice, et par délégation de la directrice adjointe, il fait partie intégrante de l'équipe et à ce titre, participe à toutes les réunions institutionnelles.

Principales Missions :

Basé sur ses observations et en prenant en compte les spécificités de l'enfant, l'éducateur (rice), en lien avec l'équipe et les parents co-construit un projet personnalisé pour l'enfant et met en place les actions éducatives qui découlent des objectifs préalablement fixés.

L'éducateur(rice) accompagne de manière quotidienne les enfants, en les dotant de moyens de communication alternative adaptés à leurs compétences.

L'éducateur (rice), en lien avec l'équipe, développe le partenariat en vue de travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicap. Il soutient l'enfant dans l'exploration du monde.

L'éducateur(rice) est en charge de favoriser l'autonomie de l'enfant, en lien avec ses compétences.
Enfin, il, elle, fait partie intégrante de la dynamique institutionnelle et contribue à la réflexion collective afin de mettre en place des actions engagées et adaptées auprès des enfants.

Profil recherché :
- Avoir le diplôme d'éducateur spécialisé, de moniteur éducateur
- S'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire
- Qualités rédactionnelles
- Apprécier le travail avec les familles
- Une connaissance sur l'accompagnement des enfants porteurs de troubles du spectre autistique est un plus

Poste à pourvoir à 100 % en CDI
18 jours de congés trimestriels/ tickets restaurant / participation aux transports
Salaire en fonction de l'expérience / Selon la convention 66

Poste à pourvoir en CDI

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur jeune enfant (exigé)
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé)

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Selon Convention 66

  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

EXTERNAT-MEDICO-PEDAGOGIQUE

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Code NAF : 87.10B

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 7 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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