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Educateur jeunes enfants (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU LIMOUXIN · LIMOUX - Déplacements sur les 4 crèches (Aude)

Recruteur :
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU LIMOUXIN
Lieu de travail :
11 - LIMOUX - Déplacements sur les 4 crèches 11300
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Rémunération selon grille indiciaire
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Educateur / Educatrice de jeunes enfants
Code ROME :
K1202 – Educateur / Educatrice de jeunes enfants
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 23 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

La Communauté de Communes du Limouxin, composée de 76 communes, recherche un Éducateur de Jeunes Enfants H/F, à temps complet.

Sous l'autorité des directrices de crèches, l'Éducateur de Jeunes Enfants H/F sera en charge de contribuer à la réalisation et à l'évolution du projet des deux EAJE d'une part (50%), et à intervenir au sein du pool des volantes au sein des 4 crèches (50%).

Ses principales missions seront réparties sur deux niveaux un éducatif et un managérial.

Au niveau éducatif :
- Accueillir quotidiennement les enfants en veillant à leur sécurité physique et affective,
- Accompagner les familles dans leur projet parental d'éducation,
-Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en respectant leurs besoins et leurs rythmes liés à leur âge,
- Être à l'initiative des activités proposées en fonction de l'âge des enfants, organiser et encadrer matériellement les activités d'éveil,
- Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche commune avec l'équipe et respecter le projet d'établissement

Au niveau managérial :
- Être référent de section,
- Encadrer les stagiaires,
- Assurer l'encadrement du travail de l'équipe éducative et mettre en pratique le projet éducatif et pédagogique,
- Préparer et animer les réunions, communiquer les informations à l'équipe et à la directrice,
- Relayer la directrice et la directrice adjointe, dans la mise en œuvre des règles d'hygiène, de soin et de sécurité.

L'EJE sera mis à disposition du pool des volantes à 50%, et pourra intervenir au sein des 4 crèches intercommunales.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur jeune enfant (exigé) — DE EDUCATEUR JEUNE ENFANT

Compétences :

  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (souhaité)
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
  • Capacité d'adaptation (exigé)
  • Rigueur (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Langues :

  • Français (exigé)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • Station debout prolongée

Déplacements : Fréquents

Salaire et avantages

Rémunération selon grille indiciaire

  • CSE
  • CSE

L’entreprise

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU LIMOUXIN

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 100 à 199 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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