Educateur Jeunes Enfants (H/F)
CLERMONT-FERRAND (Puy-de-Dôme)
- Lieu de travail :
- 63 - CLERMONT-FERRAND 63000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2150.0 Euros à 2200.0 Euros
- Expérience :
- 12 Mois
- Métier :
- Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Code ROME :
- K1202 – Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F) - Responsable de micro-crèche - CDI 35 h - Clermont-Ferrand
La structure :
La Micro-Crèche Saint-Alyre ouvrira ses portes le 4 janvier 2027 au 1, rue du Clos Notre Dame, à Clermont-Ferrand. Elle accueillera 12 enfants de 10 semaines à 4 ans, du lundi au vendredi de 7 h à 19 h, dans des locaux entièrement neufs.
Vos missions :
En tant que référent(e) technique et responsable de la crèche, sous la responsabilité de la gérante :
Vous participez à l'ouverture de la structure : installation, mise en place de l'organisation et des protocoles, premières adaptations.
Vous faites vivre le projet pédagogique au quotidien et le faites évoluer avec l'équipe.
Vous encadrez et accompagnez une équipe de 4 à 5 professionnelles : plannings, réunions, transmission des bonnes pratiques, accueil des nouvelles recrues et des apprenties.
Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles : visites, adaptations, échanges quotidiens, suivi des dossiers (vaccins, autorisations).
Vous veillez à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants, et assurez le lien avec le référent santé.
Vous restez présent(e) sur le terrain auprès des enfants une partie de votre temps.
Votre profil :
Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) obligatoire.
Une première expérience en crèche ou micro-crèche est appréciée ; une expérience d'encadrement est un plus.
Vous êtes attaché(e) à la motricité libre et à une approche bienveillante de l'enfant.
Vous êtes organisé(e), à l'écoute, et vous aimez travailler en équipe.
Vous avez envie de participer à l'ouverture d'une structure et d'y apporter vos idées.
Conditions :
CDI à temps plein, 35 h par semaine.
Salaire : environ 2 200 € brut par mois, selon expérience.
Prise de poste : début janvier 2027.
Pour postuler :
Envoyez votre CV + LETTRE DE MOTIVATION
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2150.0 Euros à 2200.0 Euros
L’entreprise
Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants
Code NAF : 88.91A
Effectif : 3 à 5 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement