Educateur de jeunes enfants (H/F)
LOOPIO RECRUTEMENT · Saint-Maur-des-Fossés (Val-de-Marne)
- Recruteur :
- LOOPIO RECRUTEMENT
- Lieu de travail :
- 94 - Saint-Maur-des-Fossés 94100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2240.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Code ROME :
- K1202 – Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture ?
Intégrez la super équipe de notre crèche partenaire Babilou située à Saint-Maur-des-Fossés :
- RER A Saint-Maur Créteil
Ce que nous vous proposons :
- Contrat : CDI.
- Temps de travail : temps plein, 37h30 hebdomadaire.
- Poste à pourvoir : dès maintenant.
- Salaire : à partir de 2240€ brut mensuel.
Le fonctionnement de la crèche :
- Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 7h à 19h.
- Capacités d'accueil de la crèche : 40 enfants.
- Espace extérieur.
- Projet éducatif : inspiré des grands courants pédagogiques, vous serez acteur/actrice de projets innovants et stimulants.
Vos avantages :
- Tickets restaurant.
- Prime : 120 € brut par mois.
- Primes : ancienneté, anniversaire.
- Congés supplémentaires : Année 1 : 2 jours, Année 2 : 4 jours, Année 3 : 5 jours.
- Bonus annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté.
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions.).
- Transport en commun : pris en charge à 60 %.
- Mutuelle d'entreprise.
- Dispositif 1 % logement : aide à l'achat et la mobilité logement.
- Assistance sociale gratuite.
- Formation continue (VAE, formation interne, ateliers, conférences.).
Vos principales missions :
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis.
- Accueillir les familles avec bienveillance, créer une relation de confiance et de proximité.
- Accompagner le développement global des enfants (moteur, affectif, langagier, cognitif) avec un positionnement professionnel bienveillant et à l'écoute.
- Faire vivre le projet éducatif et pédagogique au quotidien tout en contribuant à son évolution.
- Garantir le bien-être et la santé des enfants, appliquer les protocoles médicaux et d'hygiène.
- Transformer les soins quotidiens en moments privilégiés en accompagnant l'enfant dans sa démarche d'autonomie.
- Participer à l'entretien du matériel utilisé, en appliquant les protocoles d'hygiène.
En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement :
- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation.
- Contenus enrichissants.
- Conseils personnalisés pour réussir votre entretien.
Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui. Faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — éducateur de jeunes enfants
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- #TDEF2026 (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 37H30/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 2240.0 Euros
- Indemnité transports
- Primes
- Indemnité transports
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
LOOPIO RECRUTEMENT
Secteur d’activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Code NAF : 78.10Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement