Directeur Opérationnel (H/F)
LES NOUVEAUX HERITIERS (L.N.H.) · SACLAY (Essonne)
- Recruteur :
- LES NOUVEAUX HERITIERS (L.N.H.)
- Lieu de travail :
- 91 - SACLAY 91400
- Type de contrat :
- Intérim - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 65000.0 Euros à 70000.0 Euros
- Expérience :
- 7 An(s)
- Métier :
- Responsable Opérationnel(le) de la défense
- Code ROME :
- K1703 – Responsable de l'emploi des forces armées
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE
Notre entreprise partenaire propose depuis plusieurs années des solutions de mobilité internationale sur mesure.
Son atout majeur est son positionnement haut de gamme, son offre complète et fluide des déménagements à l'international.
Ce groupe favorise un cadre de travail collaboratif, un management horizontal et présente de nombreux avantages telles que un parking ou encore du télétravail.
LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE
Type de contrat : Intérim
Managé(e) par la Directrice Générale, vous intégrez une équipe de 6 personnes.
-Définir et déployer la stratégie des activités et la gestion d'entrepôt.
-Diriger, encadrer et développer les équipes opérationnelles et logistiques.
-Superviser l'ensemble du processus, du planning à la livraison.
-Garantir le respect des délais, des budgets et des exigences de qualité.
-Piloter la gestion de l'entrepôt, des stocks et des procédures de sécurité.
-Optimiser les processus opérationnels et améliorer continuellement la satisfaction client.
-Gérer la performance financière de l'activité : budget, tarification, coûts et ressources.
-Développer une démarche RSE en intégrant des solutions de transport et de logistique bas carbone.
CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?
-Formation : Bac+5 minimum en Logistique
-Expérience : 8 ans minimum sur un poste similaire
-Compétences : Anglais (niveau C1 minimum)
-Qualités : autonomie, gestion des priorités, orientation solutions, réactivité, capacité à fédérer.
LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT
-Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers
-Deuxième rencontre avec la Directrice des Ressources Humaines
-Troisième rencontre avec la Directrice Générale
Profil recherché
Expérience : 7 An(s) (exigée)
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 65000.0 Euros à 70000.0 Euros
L’entreprise
LES NOUVEAUX HERITIERS (L.N.H.)
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement