Directeur d'EHPAD (H/F)
MUTUELLE NATIONALE DU BIEN VIEILLIR-MBV · Fussy (Cher)
- Recruteur :
- MUTUELLE NATIONALE DU BIEN VIEILLIR-MBV
- Lieu de travail :
- 18 - Fussy 18110
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 3 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+5 et plus ou équivalents
- Métier :
- Responsable de résidence pour personnes âgées
- Code ROME :
- K1403 – Directeur / Directrice d'établissement pour personnes âgées
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 18 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recrute une Direction d'Etablissement en CDI à temps complet, à Fussy en proximité de Bourges (18),
Présentation de l'établissement : Boisbelle est une résidence récente située à proximité de Bourges, au cœur du village boisé de Fussy. Elle bénéficie d'une capacité de 82 places dont 26 en espace protégé, un accueil de jour et un PASA.
En charge de la gestion d'un EHPAD, vous devrez garantir la satisfaction des résidents et de leurs familles, le bon fonctionnement de l'établissement et son inscription dans le territoire, dans le respect des valeurs promues par MBV et du budget défini.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Conduite du projet d'établissement et de la démarche d'amélioration continue (évaluation HAS : B)
- Management direct des équipes non soignantes et suivi des plannings (Octime)
- Gestion administrative du personnel et validation des variables de paie (Cegid)
- Suivi budgétaire, comptable et appui à la facturation (Netfactu)
- Coordination avec les institutions du territoire, notamment avec la Mairie et divers intervenants extérieurs
Vous êtes également le garant de l'image et du rayonnement de l'établissement.
Profil : impérativement diplômé(e) d'un Bac + 5, de type Master II Gestion de la Santé, Master de Gestion des Etablissements Sanitaires et Médico-Sociaux ou équivalent.
Qualités recherchées : Appétence pour la gestion, la rigueur administrative et l'amélioration continue
Organisation du travail : statut cadre, forfait 215 jours travaillés, permanences téléphoniques rémunérées 125 € brut par semaine réalisée (en moyenne 1 semaine sur 3).
Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses.).
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+5 et plus ou équivalents (exigé) — Master ESMS
Compétences :
- Piloter une activité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Selon profil
- CSE
- Primes
- CSE
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
L’entreprise
MUTUELLE NATIONALE DU BIEN VIEILLIR-MBV
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 3 à 5 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement