Directeur Accueil Collectif de Mineur (H/F)
CENTRE DE LOISIRS · AMBIERLE (Loire)
- Recruteur :
- CENTRE DE LOISIRS
- Lieu de travail :
- 42 - AMBIERLE 42820
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros
- Expérience :
- 12 Mois
- Métier :
- Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)
- Code ROME :
- G1237 – Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 juin 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'Association Familles Rurales d'Ambierle recrute un(e) Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs afin d'assurer le pilotage et le développement de son accueil de loisirs.
Le poste est à pourvoir début Janvier.
En lien avec le conseil d'administration et la direction de l'association, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de la structure, de la qualité de l'accueil des enfants et de la mise en œuvre du projet éducatif de Familles Rurales.
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Compétences :
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (souhaité)
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (souhaité)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Langues :
- Français (souhaité)
Permis :
- B mention 79.06 (= EB) (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail durant les vacances scolaires
- Travail en horaires fixes
- Travail en horaires variables
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros
L’entreprise
CENTRE DE LOISIRS
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 3 à 5 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement