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Délégué(e) MANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS F/H (H/F)

UNION DEPART ASSOCIATIONS FAMILIALES · ORLEANS (Loiret)

Recruteur :
UNION DEPART ASSOCIATIONS FAMILIALES
Lieu de travail :
45 - ORLEANS 45000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Mensuel de 2104.02 Euros à 2105.02 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)
Code ROME :
K1102 – Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 22 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail

L'UDAF du Loiret principale association tutélaire du département, exerce des missions de protection judiciaire des majeurs sur les 4 principaux bassins (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers). L'activité PJM occupe près de 80 personnes au sein de 5 équipes, fédérées autour d'un projet de service et qui prennent en charge plus de 2300 mesures de protection. En plus du support apporté par les responsables de service de proximité, le service juridique et patrimonial assure le support sur des domaines d'expertise (patrimoine immobilier et financier.) Notre proximité nous amène à développer les partenariats, les coopérations sur les territoires locaux.

Principales missions du poste
Le/la salarié(e) recruté(e) exercera des mesures judiciaires de protection des majeurs.

A ce titre, ses missions consistent notamment à :
- Accompagner les personnes à protéger dans leur projet de vie
- Travailler l'inclusion et le développement des capacités sociales et administratives
- Administrer en accord avec les personnes leur patrimoine et leurs ressources
- Accomplir les démarches administratives nécessaires (AAH, APA, CMUC, déclaration d'impôts)
- Rendre compte au responsable de service et aux juges, au travers d'écrits professionnels

Compétences attendues
Pour répondre aux exigences de ce poste consistant à un accompagnement social dans un cadre juridique avec une forte composante administrative d'une grande variété (droit social, juridique, budgétaire.), il est attendu en particulier du/de la candidat(e) les compétences et savoirs suivants :

- Capacités relationnelles - écoute et disponibilité
- Sens de l'organisation
- Techniques de gestion budgétaire
- Connaissance du public protégé et de ses problématiques
- Outils de bureautique
- Permis de conduire exigé

Le Certificat National de Compétence Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (CNC MJPM) est vivement souhaité (à défaut, une clause de dédit formation sera prévue au contrat de travail) (Niveau Bac +2 exigé)

Temps de travail : 100 % soit 33 heures - travail en 4 jours par semaine en application de l'accord spécifique d'entreprise
Date prévisionnelle d'embauche : Janvier 2027.
Niveau salarial : CCNT dite de 1966 - A partir de 2105,02€ brut/mois (indemnité métier socioéducatif incluse) - coefficient de base 434 (Reprise éventuelle d'ancienneté selon les dispositions de l'art. 38 de la CCNT)

Lieu de travail : Poste basé à Orléans / déplacements sur le département du Loiret - Véhicule de service (Pas de télétravail)

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (exigé) — C N C M J

Compétences :

  • Certificat national de compétence de mandataire judiciaire à la protection des majeurs mention mesure judiciaire à la protection des majeurs (exigé)
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (exigé)
  • Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne (exigé)
  • Assurer la liaison avec les services sociaux (exigé)
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives (exigé)
  • Evaluer les besoins spécifiques d'une personne (exigé)
  • Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale (exigé)
  • Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc) (exigé)
  • Gérer le fonctionnement d'un compte bancaire (exigé)
  • Assurer la liaison avec les autres services de soins et de santé pour veiller à la prise en charge globale du bénéficiaire (exigé)
  • Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire (exigé)
  • Intervenir en médiation lors de conflits (exigé)
  • Evaluer les menaces potentielles et planifier les mesures de protection nécessaires (exigé)
  • CNC apprécié (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 33H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2104.02 Euros à 2105.02 Euros

  • CSE
  • CSE

L’entreprise

UNION DEPART ASSOCIATIONS FAMILIALES

Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Code NAF : 94.99Z

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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