Coordonnateur / Coordonnatrice Sécurité, Protection de la Santé ( (H/F)
LDC SERVICES · SABLE-SUR-SARTHE (Sarthe)
- Recruteur :
- LDC SERVICES
- Lieu de travail :
- 72 - SABLE-SUR-SARTHE 72300
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2350.0 Euros
- Expérience :
- 12 Mois
- Métier :
- Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé
- Code ROME :
- F1204 – Animateur / Animatrice QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Le groupe LDC est le leader français et européen du marché de la volaille (marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq) et le leader français du marché des plats cuisinés (Marie, Tradition d'Asie, Pierre Martinet). Nos valeurs telles que la responsabilité, la simplicité et le respect sont actuellement partagées par plus de 28 000 collaborateurs.
Présent sur 123 sites en France et en Europe, le Groupe poursuit son développement avec une ambition forte : construire une croissance durable en plaçant l'humain au cœur de sa réussite.
Rejoignez LDC Services, filiale du groupe LDC, spécialisée dans le conseil et l'accompagnement de l'ensemble de nos sociétés. Ensemble, nous participons à la performance globale du groupe.
Offre basée à Sablé sur Sarthe.
En qualité d'Animateur(rice) Santé et Sécurité, vos missions :
- Déployer et animer l'engagement Santé & Sécurité du Groupe LDC.
- Participer à l'amélioration continue des conditions de travail et à la
prévention des risques professionnels.
- Assurer le suivi des indicateurs Santé & Sécurité, analyser les accidents du
travail et les situations à risque, et contribuer à la mise en œuvre des plans
d'actions associés.
- Réaliser et mettre à jour les Documents Uniques d'Évaluation des Risques
Professionnels (DUERP).
- Sensibiliser, informer et former les collaborateurs aux règles et bonnes
pratiques de sécurité (formation et information)
- Participer à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants.
- Assurer le suivi des interventions des entreprises extérieures (plans de
prévention, protocoles de sécurité, permis de feu).
- Accompagner les managers dans l'application des démarches de
prévention et dans le respect des exigences réglementaires.
- Participer aux projets et actions liés à la Responsabilité Sociétale des
Entreprises (RSE).
- Participer à la préparation et au maintien des certifications et référentiels
applicables (IFS notamment).
Profil recherché
Expérience : 12 Mois (exigée)
Compétences :
- Analyse de risque (souhaité)
- Gestion des risques professionnels (souhaité)
- Management de la santé et de la sécurité au travail (souhaité)
- Elaborer des actions préventives (souhaité)
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité (souhaité)
- Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 37H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- En milieu industriel
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2350.0 Euros
L’entreprise
LDC SERVICES
Ldc Services est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Secteur d’activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Code NAF : 62.02A
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement