Conseiller (e) funéraire (H/F)

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

• Niveau Bac (exigé) — diplome conseiller funéraire

Compétences :

• Diplôme permettant d'exercer la fonction de conseiller funéraire et assimilé (exigé)
• Réglementation du transport de corps (souhaité)
• Respect des procédures funéraires (souhaité)
• Coordonner les différentes prestations (transport du corps, cérémonie, inhumation ou crémation) (souhaité)
• Déterminer avec la famille l'organisation et les conditions de la prestation funéraire (jour, choix du cercueil, ornements, ...) (souhaité)
• Etablir un devis ou un contrat de prestation funéraire (souhaité)
• Respecter la confidentialité des informations (souhaité)
• Superviser le bon déroulement de la cérémonie funéraire (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Horaires :

• 35H/semaine
  Travail en journée
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail en horaires fixes
• Travail le samedi
• Travail en astreinte

Déplacements : Jamais Zone départementale

Mensuel de 1867.02 Euros

• Primes
• Primes

Secteur d’activité : Services funéraires

Code NAF : 96.03Z

Effectif : 1 ou 2 salariés