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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

LES PAVILLONS SOUS BOIS (Seine-Saint-Denis)

Lieu de travail :
93 - LES PAVILLONS SOUS BOIS 93320
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat apprentissage
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Alternance :
Oui
Rémunération :
Selon grille en vigueur
Expérience :
1 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Code ROME :
K1801 – Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 16 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Vous rejoignez une structure engagée dans l'accompagnement de publics en insertion. En tant que Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP), vous jouez un rôle pivot entre l'entreprise, les salariés et les partenaires extérieurs. Votre mission est de sécuriser le parcours des collaborateurs tout en garantissant la bonne tenue des engagements de l'entreprise.

Vos missions principales:

- Accompagnement et Suivi des salariés :
Piloter le processus d'arrivée des salariés en insertion.
Assurer le suivi des démarches et l'accompagnement quotidien des parcours.
Effectuer des visites régulières sur les chantiers pour échanger avec les salariés et les encadrants, garantissant ainsi un suivi de proximité.
- Développement et Partenariats :
Participer activement à la recherche de nouveaux candidats, de partenaires institutionnels et d'opportunités concrètes pour la structure.
Organiser les parcours de formation et préparer les sorties vers l'emploi durable.
-Gestion Administrative et Stratégique :
Assurer le suivi administratif (bilans, conventionnements et contribuer aux appels à projets.

Profil recherché:

Vous possédez de solides compétences en bureautique et une excellente aisance relationnelle.
Une connaissance du secteur de la propreté/nettoyage serait un véritable plus pour comprendre les enjeux métiers.
Le permis B est impératif pour assurer vos déplacements réguliers sur le terrain, véhicule à disposition si nécessaire.
Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de naviguer entre le travail administratif et la présence sur le terrain.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (exigé)

Compétences :

  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne (souhaité)
  • Accueillir, orienter, renseigner un public (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents Zone régionale

Salaire et avantages

Selon grille en vigueur

L’entreprise

Secteur d’activité : Nettoyage courant des bâtiments

Code NAF : 81.21Z

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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