Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)
SESAME AUTISME RHONE ALPES · YSSINGEAUX (Haute-Loire)
- Recruteur :
- SESAME AUTISME RHONE ALPES
- Lieu de travail :
- 43 - YSSINGEAUX 43200
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Salaire selon ancienneté Convention Collective du 15 mars 1966
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
- Code ROME :
- K1225 – Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 14 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
L'Association Sésame Autisme Rhône Alpes recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé « Le Volcan », établissement accueillant 25 adultes porteurs d'autisme ou de Troubles du Spectre Autistique (TSA) un(e) Conseillèr(e) en Economie Social(e) et familial(e).
Vos missions :
- Planifier les actions nécessaires à la mise en œuvre du Projet Personnalisée et de son suivi.
- Concevoir, formaliser, mettre en œuvre et évaluer des médiations et des activités éducatives dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors l'institution. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention.
- Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de socialisation et d'intégration.
- Assurer une liaison régulière avec les divers partenaires du plan d'intervention et des projets personnalisés ;
- Identifier les ressources existantes nécessaires à la mise en œuvre du plan d'intervention et les mobiliser ;
- Participer à l'élaboration d'outils d'observation et d'évaluation
- Suivre et maitriser le budget « matériel éducatif » de l'unité.
Connaissance de l'Autisme exigée
Travail en équipe pluridisciplinaire, dans le respect du projet d'établissement
2 Ans d'expérience minimum après diplôme
CDD 80%, pouvant évoluer à terme vers vers un Temps Plein, pour une durée de 6 à 8 mois.
Horaires en accueil de jour (mais contrat en internat mouvement possible sur l'internat à certains moments)
Salaire selon ancienneté Convention Collective du 15 mars 1966 (1 933€70 salaire brut débutant pour un temps plein + indemnité mensuelle Laforcade au prorata du temps de travail)
Le poste est à pourvoir dès que possible
Pour candidater, merci de transmettre votre cv actualisé et une lettre de motivation par mail.
Aucun renseignement ne sera donné par téléphone
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Économie sociale familiale (exigé) — Diplôme impératif
Compétences :
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille (souhaité)
- Orienter une personne vers des partenaires relais (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Salaire selon ancienneté Convention Collective du 15 mars 1966
L’entreprise
SESAME AUTISME RHONE ALPES
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Code NAF : 87.10C
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement