Conseiller commercial / Conseillère commerciale en déménagement (H/F)

Votre mission:
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) conseiller(ère) commercial(e) itinérant(e) spécialisé(e) dans le déménagement de particuliers et/ou de professionnels.
Vous vous déplacez directement au domicile des clients afin d'évaluer leurs besoins, de réaliser les visites techniques et d'établir des devis adaptés à chaque projet de déménagement.
Vous interviendrez sur les départements de la Charente-Maritime, des Deux-Sèvres et de la Vendée, avec un véhicule de service mis à votre disposition et un retour à votre domicile chaque soir.

Vos principales missions:
-Effectuer les rendez-vous au domicile des clients.
-Réaliser les visites techniques et évaluer les volumes à déménager.
-Identifier les contraintes d'accès et les moyens humains et matériels nécessaires.
-Conseiller les clients sur les différentes formules de déménagement.
-Établir des devis précis et personnalisés.
-Présenter les offres commerciales et assurer le suivi des devis.
-Relancer les prospects et concrétiser les ventes
-Transmettre les informations nécessaires aux équipes d'exploitation.
-Suivre les tournées et les déplacements sur votre secteur en fonction du planning établi.
-Contribuer au développement du chiffre d'affaires et à la satisfaction des clients.

Profil recherché:
-Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.
-Vous appréciez le contact client, les déplacements sur le terrain et la négociation commerciale.
-Vous savez analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées à leur budget et à leurs contraintes.
-Une expérience dans le déménagement, le transport, la logistique ou le commerce de services serait appréciée.
-Permis B indispensable. La maîtrise des outils informatiques est souhaitée pour l'établissement et le suivi des devis.

Rémunération et avantages:
-Véhicule de service pour les déplacements professionnels.
-Organisation des rendez-vous sur la semaine.
-Retour au domicile chaque soir.
-Prime annuelle éventuelle en fonction des résultats de l'entreprise, selon les modalités définies par celle-ci.