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Conducteur de travaux H/F

CRIT · Baume-les-Dames (Doubs)

Recruteur :
CRIT
Lieu de travail :
25 - Baume-les-Dames 25110
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Conducteur / Conductrice de travaux
Code ROME :
F1201 – Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail

Notre client est à la recherche de son future collaborateur, un conducteur de travaux

Vos missions :
- Gère le planning des bâtiments, des sous-traitants, et s'adapte en fonction des imprévus (retard, intempérie).
- Assure la coordination de l'ensemble des chantiers en maîtrisant les divers intervenants.
- Analyse et réalise le suivi économique des chantiers (reporting financier hebdomadaire de chaque chantier).
- Optimise les achats de matériaux et des prestaires de chaque chantier (gestion des fournisseurs).

- Est force de proposition technique pour améliorer quotidiennement la rentabilité chantier (technique et économique).
- Réalise le suivi des chargées d'affaires par chantier, de la signature du devis à la réception de chantier (levée de réserve).
- Recherche et supervise les sous-traitants sur tous nos secteurs de vente, prépare leurs contrats.

- Assiste les commerciaux auprès du client sur les parties techniques en amont et aval de la signature du marché.
- Réalise en lien avec le bureau étude les relevés de côtes.
- Optimise et gère les liens entre le client, le commercial, le bureau étude, et les poseurs.
- Gère le bon respect de la sécurité sur chantier et des déchets
- Gère les fournisseurs et les transporteurs (techniquement et financièrement) pour un bon déroulement du chantier.
- Assure le retour de chantier auprès du bureau d'étude quotidiennement
- Assure et/ou assiste le recrutement de nouveau sous-traitant en pose.
- Communique, informe, son responsable régulièrement des avancées.
- Suit et gère le planning du technicien SAV
- Lance et assiste les équipes en sous-traitances.
- Travaille à l'amélioration continue de l'entreprise.
- Anime et mets en place des actions pour réaliser les objectifs définis par le directeur du site.
Profil recherché :
- Solides connaissances en gestion afin d'assurer un suivi et un reporting financier de l'activité des chantiers
- Capacité à analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques et financières pour une optimisation du projet.
- Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier.
- Connaissances en métrage (surface, volumes...) et maîtrise des règles techniques liées à la construction bois.
- Connaissances des normes en matière de qualité, d'environnement et de sécurité.
- Maîtrise des outils nécessaires à la gestion de chantier et prise de mesure.
- De l'autorité avec sérénité
- Flexibilité pour la gestion des divers aléas (erreurs, incidents, retard...).
- Organisation et méthode afin de hiérarchiser les priorités et de coordonner le bon déroulement du bureau étude, usinage et chantier (démarches administratives, pilotage des sous-traitants ...)
- Adaptabilité pour assurer l'interface avec des interlocuteurs très variés (client, sous-traitant, Administration, dessinateurs, personnels de chantier...).
- Mobilité nécessaire pour superviser les chantiers, lancer les équipes et rencontrer les clients.

Une expérience de plus de 5 ans dans la conduite de travaux avec une expérience dans la construction bois est appréciable.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Planifier des opérations de chantier (souhaité)

Langues :

  • Français (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Zone nationale

Salaire et avantages

Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros

L’entreprise

CRIT

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (api.mytalentplug.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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