Comptable auxiliaire (CDD, Lyon) (H/F)
FONDATION PARTAGE ET VIE · Lyon 9e Arrondissement (Rhône)
- Recruteur :
- FONDATION PARTAGE ET VIE
- Lieu de travail :
- 69 - Lyon 9e Arrondissement 69009
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- A négocier
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Assistant / Assistante comptable
- Code ROME :
- M1213 – Assistant / Assistante comptable
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
Date d'embauche: 01/12/2026
Etre Comptable auxiliaire à Partage et Vie, c'est :
- La saisie et contrôle des factures fournisseurs ;
- L' affectation comptable et analytique des factures ;
- La préparation des règlements fournisseurs ;
- La gestion des relances et suivi des comptes fournisseurs ;
- La saisie quotidienne des opérations bancaires ;
- Les rapprochements bancaires ;
- Le contrôle des encaissements et décaissements.
Nos points forts :
- Un cadre de travail agréable ;
- Une équipe dynamique ;
- Une ambiance conviviale.
MAIS PAS QUE !
- 39h/semaine, 20 RTT/an ;
- 2 jours de télétravail possibles/par semaine ;
- Une mutuelle familiale.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac +2 en comptabilité, gestion ou administration et disposez d'une première expérience dans des fonctions similaires.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez de bonnes connaissances de la législation comptable.
Vous connaissez l'environnement de SAGE.
Vous alliez rigueur, autonomie et organisation.
Les connaissances du secteur sanitaire et/ou médico-social seraient fortement appréciées.
ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Logiciels comptables (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
A négocier
L’entreprise
FONDATION PARTAGE ET VIE
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 200 à 249 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement