Coiffeur / Coiffeuse mixte (H/F)
THIA'HAIR · CHALON SUR SAONE (Saône-et-Loire)
- Recruteur :
- THIA'HAIR
- Lieu de travail :
- 71 - CHALON SUR SAONE 71100
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Coiffeur / Coiffeuse mixte
- Code ROME :
- D1202 – Coiffeur / Coiffeuse
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 5 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Salon mixte, proposant tous types de prestations, recherche un(e) coiffeur / coiffeuse pour assurer un remplacement arrêt maladie.
Vous aurez pour missions de :
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Identifier les attentes des clients et leur fournir des conseils adaptés
- Effectuer des soins et traitements capillaires
- Maitriser toutes les coupes, techniques mèches et coloration
- Promouvoir les produits du salon
- Fidéliser la clientèle en offrant un service de qualité
Profil recherché :
Vous devrez être autonome mais aussi avoir un esprit d'équipe.
Vous possédez le CAP coiffure exigé, BP coiffure apprécié.
Poste en CDD jusqu'au 03 janvier 2027, à temps partiel 20h00/semaine.
Vous travaillerez les mercredis, vendredis et samedis.
Prise de poste dès que possible.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Coiffure (exigé) — CAP coiffure
- Bac ou équivalent — Coiffure (souhaité) — BP Coiffure
Compétences :
- Techniques de coupes de cheveux (exigé)
- Bac pro métiers de la coiffure (souhaité)
- BP coiffure (souhaité)
- CAP métiers de la coiffure (exigé)
- Coiffure enfant (exigé)
- Coiffure femme (exigé)
- Coiffure homme (exigé)
- Connaissance des tendances actuelles en coiffure (exigé)
- Diagnostic capillaire (souhaité)
- Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...) (souhaité)
- Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...) (souhaité)
- Accueillir le client et l'installer (exigé)
- Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing (exigé)
- Réaliser une coupe ou une coiffure (exigé)
- Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux (exigé)
- Analyser les besoins des clients (exigé)
- Assurer la confidentialité des informations des clients (exigé)
- Développer et fidéliser la relation client (exigé)
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous (souhaité)
- Gérer les stocks de produits capillaires et passer des commandes adéquates (souhaité)
- Maintenir une hygiène stricte du matériel et de l'environnement de travail (souhaité)
- Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...) (souhaité)
- Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...) (souhaité)
- Réaliser des prestations de coiffure (souhaité)
- Répondre aux attentes d'un client (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de créativité, d'inventivité — Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
L’entreprise
THIA'HAIR
Secteur d’activité : Coiffure
Code NAF : 96.02A
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement