Chef de produit (H/F)
MANPOWER · Annemasse (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- MANPOWER
- Lieu de travail :
- 74 - Annemasse 74100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 36000.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Chef / Cheffe de produit
- Code ROME :
- M1703 – Chef / Cheffe de produit
- Qualification :
- Ouvrier spécialisé
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Manpower Cabinet de Recrutement des 2 Savoie accompagne un groupe industriel international reconnu pour son expertise dans la conception de solutions d'ingénierie innovantes destinées à de nombreux marchés industriels.
Dans le cadre de son développement, nous recrutons un Chef de produit junior (H/F) pour son site d'Annemasse.
Rattaché(e) au Responsable Produits et Applications, vous jouez un rôle clé dans la transformation des opportunités commerciales en commandes, tout en garantissant la conformité technique des solutions proposées.
À la croisée de la technique, du commerce et du marketing produit, vous assurez l'interface entre les équipes internes, les commerciaux et les clients.
Vos missions s'articulent autour du marketing produit orienté business, sans dimension de développement R&D :
- Gestion des offres : Analyser les cahiers des charges complexes des clients, élaborer les devis et veiller au strict respect des délais de réponse.
- Interface et support : Assurer la liaison prix-délai-technique entre la division et le terrain, et apporter un support technique direct aux forces de vente.
- Stratégie tarifaire : Optimiser la cohérence des tarifs et des remises en lien avec l'équipe de tarification stratégique.
- Suivi de gamme : Assurer le suivi de l'évolution des gammes de produits et maintenir à jour l'ensemble des données dans l'ERP.
Ce poste constitue un excellent tremplin pour un profil technique (issu par exemple d'un Bureau d'Études, des Méthodes ou du Support) qui souhaite réorienter sa carrière et évoluer vers le marketing produit.
L'équipe intégrant déjà un profil expert, nous recherchons avant tout une personne prête à se développer sur cette fonction.
- Formation & Technique : Niveau Bac3 minimum avec une spécialité en mécanique. Des connaissances en fluides/hydraulique et la capacité à lire un dessin technique sont de forts atouts.
- Expérience : Une première expérience opérationnelle au sein d'une entreprise industrielle est requise.
- Langues : Parfaite maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit (Niveau C1 minimum obligatoire pour les échanges internationaux).
- Qualités professionnelles : Sens de la culture client, fortes compétences en communication et négociation, esprit d'analyse et capacité à travailler de manière autonome dans un environnement multiculturel.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication (souhaité)
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle (souhaité)
- Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau (souhaité)
- Recueillir et analyser les besoins client (souhaité)
Langues :
- Anglais (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Annuel de 36000.0 Euros
L’entreprise
MANPOWER
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement