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CHEF D'ÉQUIPE COLLECTE DES DÉCHETS (F/H)

COMMUNAUTE D'AGGLO DE L'ALBIGEOIS C2A · ALBI (Tarn)

Recruteur :
COMMUNAUTE D'AGGLO DE L'ALBIGEOIS C2A
Lieu de travail :
81 - ALBI 81000
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en horaires décalés
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon grilles indiciaires
Expérience :
Débutant accepté - Expérience similaire souhaitable
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Responsable service collecte déchets
Code ROME :
K2302 – Responsable de collecte de déchets
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Sous la responsabilité du responsable d'exploitation Collecte et Traitement, coordonne, organise les tournées de collecte et l'activité de la ou des équipes dont il a la charge et gère les remontées de données de la collecte.

Organisation, coordination, suivi et optimisation des collectes
Animer et encadrer les chauffeurs et ripeurs de la collecte
Planifier, superviser et contrôler l'activité des chauffeurs et l'affectation des véhicules
Piloter et contrôler les départs des collectes ainsi que leur exécution conforme et organiser le planning des équipes en
coordination avec le responsable d'exploitation Collecte et Traitement
Organiser, coordonner et suivre les circuits de collecte (qualité du service, retour d'informations, ponctualité.)
Mettre en œuvre les règles et procédures d'hygiène et de sécurité en validant et en faisant respecter l'ensemble des consignes et instructions ;
Gérer le planning prévisionnel des congés des agents
Contrôler les horaires de travail du personnel
Contrôler et faire contrôle l'état général des véhicules et suivre les opérations de maintenance en lien avec le service Parc Auto
(maintenance générale et vérifications périodiques.) ;
Organiser l'activité des collectes en porte à porte, ou de la gestion des matériels et des contenants
Prendre en compte les besoins d'intervention ponctuels et organiser en conséquence les moyens humains et matériels
Remplacer les agents en cas d'absence et s'assurer de la mobilisation des moyens humains en conséquence
Proposer des améliorations des collectes afin d'optimiser le service rendu à l'usager
Optimiser la consommation de carburant par le développement de l'écoconduite
Participer au suivi et à l'optimisation des coûts d'utilisation des véhicules
Gérer les aspects administratifs liés au contrôle et suivi des temps de tournées, pesées...
Commande, stockage et distribution des vêtements de travail, équipements de protection individuelle (EPI)et divers fournitures et équipements liés à l'activité ;
Contrôle et suivi de l'ensemble des EPI et notamment des tenues de travail haute visibilité en location-entretien
Participer à l'élaboration de projets ou études techniques pour faire évoluer ou optimiser les services de collectes (réorganisation de tournées des collectes, acquisition ou implantation de nouveaux matériels)

Gestion des données et des équipements des collectes
Contribuer à la réalisation des bilans d'activités (données de collecte, validation des tonnages, rapport annuel.)
Participer à la mise en œuvre d'une démarche qualité portant sur la collecte

Participer aux actions liées à la politique de prévention des déchets de la collectivité et au développement de l'ensemble des
projets de collecte

Savoir et Savoir-faire
Manager, encadrer les agents de collecte ;
Organiser l'activité de collecte en porte à porte ;
Contrôler le départ des collectes et planifier l'organisation des équipes
Maîtriser l'outil informatique bureautique et notamment le tableur excel;
Mettre en place et suivre les tableaux de bord quantitatifs et qualitatifs de contrôle qualité de la collecte et du traitement ;
Mettre en oeuvre les règles et procédures liées à la sécurité et aux conditions de travail des agents
Connaissances détaillées des techniques et des méthodes de collecte
Méthodes et filières de valorisation et de traitement des déchets et prévention des déchets
Typologies et classification des déchets
Technologies informatiques des collectes (GPS, pesée embarquée, gestion informatisée des bacs.)
Procédures de suivi
Méthodologie d'optimisation
Environnement territorial

Horaires de travail : En journée (dans la plage 8h - 19h) - 37 h hebdomadaire
Horaires du service : Amplitude horaire du secteur Collecte : 4h38-19h24 en semaine, samedi et dimanche 4h38-12h02.
Travail à l'extérieur fréquent
Déplacements sur le territoire d'agglomération
horaires de travail d'amplitude variable

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté - Expérience similaire souhaitable (débutant accepté) — Expérience similaire souhaitable

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (exigé)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)
  • C - Poids lourd (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en horaires décalés

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

selon grilles indiciaires

L’entreprise

COMMUNAUTE D'AGGLO DE L'ALBIGEOIS C2A

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 500 à 999 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (grand-albigeois.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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