Chef d'équipe charpentier bois (H/F)
PAUL BONNET ET FILS · CHEMERY (Loir-et-Cher)
- Recruteur :
- PAUL BONNET ET FILS
- Lieu de travail :
- 41 - CHEMERY 41700
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 38H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Suivant profil et expérience
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Chef / Cheffe d'équipe en pose de charpentes bois
- Code ROME :
- F1206 – Chef / Cheffe d'équipe bâtiment
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 11 août 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vos missions seront les suivantes :
- Intervention sur tous types de charpente des plus simples au plus compliquées de manière traditionnelle essentiellement
- Expert de la rénovation de bâtiment et de structure bois, colombage, lucarne, solivages, extension, étaiements, renforcement mais aussi de temps à autre construction ossature bois
- Isolation et bardage de toutes natures
- Faire des relevés de cote sur chantier seul avec illustration sur croquis ou de plans mais aussi savoir les interpréter et les expliquer
- Débiter, tailler, façonner et assembler les éléments tant en atelier que sur chantier seul ou avec son équipe
- Traiter des charpentes et appliquer des produits de finition dans un souci de qualité
- Utiliser tous les outils manuels, électroportatifs et machines fixes de l'atelier
- Entretenir son matériel et veiller au respecter les règles de sécurité tant à l'atelier que sur chantier
Votre profil :
- Savoir utiliser les échafaudages métalliques ainsi que le montage serait un plus
- Encadrer et animer une équipe d'ouvriers
- Savoir représenter l'entreprise et rendre compte
Vous intervenez sur des chantiers en région Centre mais également en Ile de France et limitrophes.
Vous travaillez 38 heures sur chantier (35 heures normales + 3 heures supplémentaires majorées).
Un accord d'entreprise pour la période été (du 15 Mars ou 15 Octobre environ) est mis en place : vous travaillez 1 semaine de 5 jours soit 42 heures et 1 semaine de 4 jours soit 34 heures.
Conditions du poste :
- Frais de déplacement pris en charge par l'employeur pour les petits déplacements y compris repas pris sur chantier
- Indemnité de grands déplacements versée dans le cadre de ceux-ci sans avance de frais par le salarié
- Primes diverses : panier, vacances, outillage, salissures.
- Mutuelle complémentaire médicale avec participation patronale PROBTP Formule S4P4
- Frais de déplacement, trajet, transport et conduite selon accord d'Entreprise
- Prime d'outillage si caisse à outils fournie et complète
- Logement possible
- Restauration d'entreprise sur place avec participation salariale de 5,80€
- Téléphone portable
- Plan de formation ambitieux
- Vêtements de travail et EPI fournis
- Un accord d'intéressement est en cours de mise en place
Ce poste est évolutif vers un poste de chef de chantier.
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Charpente (exigé)
Compétences :
- Monter ou démonter un échafaudage (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 38H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- En atelier
- Sur chantier
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Suivant profil et expérience
L’entreprise
PAUL BONNET ET FILS
Notre Entreprise familiale, fondée en 1919 spécialisée essentiellement en restauration avec une spécificité particulière en rénovation de patrimoine ancien et historique. Grace à notre savoir-Faire, nous intervenons sur tous types de charpente en bois, plutôt de nature traditionnelle mais aussi sur des colombages, des éléments neufs ou en restauration ainsi que sur des étaiements et des renforcements de structure.
Secteur d’activité : Travaux de couverture par éléments
Code NAF : 43.91B
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement