Chef / Cheffe de chantier électricité (H/F)
CHARLEVAL (Bouches-du-Rhône)
- Lieu de travail :
- 13 - CHARLEVAL 13350
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 37800.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Chef de chantier électricité
- Code ROME :
- F1202 – Chef / Cheffe de chantier bâtiment
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
Poste sur CHARLEVAL
le chef de chantier intervient lors du choix des méthodes de réalisation, des matériaux et des équipes. Il établit le planning de toutes les interventions, assure le suivi des travaux et informe les clients, l'architecte et le chef d'entreprise de l'avancement du chantier.
À partir d'un dossier technique qui lui est confié, il prévoit et organise les moyens matériels et humains nécessaires à l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai, de sécurité, de qualité et de rentabilité.
L'emploi s'exerce principalement sur les chantiers (le port d'équipements de protection est requis), bien qu'une partie du travail se déroule au bureau, à l'agence ou au siège de l'entreprise. Ce poste demande une forte implication, avec des amplitudes horaires variables et une mobilité géographique potentiellement importante.
Missions :
Préparer un chantier :
Synthétiser et compléter les éléments d'un dossier.
Vérifier la faisabilité technique des éléments constitutifs d'un dossier.
Réaliser ou vérifier les métrés des ouvrages.
Prendre les dispositions nécessaires pour résoudre les problèmes liés aux caractéristiques du site.
Optimiser les modes opératoires en respectant les aspects réglementaires et environnementaux.
Adapter les moyens humains et matériels aux contraintes du chantier et de l'entreprise, tout en respectant les règles de sécurité.
Ordonnancer, piloter et coordonner les actions des différents intervenants.
Produire et renseigner les documents de préparation et d'organisation d'un chantier.
Négocier avec les différents intervenants.
Conduire les travaux d'un chantier :
Manager une équipe de maîtrise de chantier.
Analyser les écarts entre prévision et réalisation, et prendre des mesures correctives.
Animer les réunions de chantier.
S'assurer de la parfaite exécution des ouvrages.
Établir des devis de travaux adaptés aux besoins du client.
Établir les facturations des travaux.
Établir les documents relatifs à la gestion financière, humaine et matérielle de l'entreprise :
Rendre compte et justifier les résultats de son activité.
Planifier et gérer sa charge de travail.
Établir les éléments relatifs à la gestion des moyens matériels et humains.
Faire appliquer les consignes de sécurité et sanitaires.
Qualités requises : Rigueur, organisation, leadership, sens du travail en équipe et disponibilité.
EXPERIENCE DANS LE METIER SOUHAITE.CONVENTION COLLECTIVE BATIMENT SECTEUR ACTIVITE ECLAIREG PUBLIC SALAIRE ENVIRON A CONFIRMER SELON SAVOIR ET CONNAISSANCES DE 37 800K€ ANNUEL
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Électricité (exigé)
Compétences :
- Préparer l'exécution du chantier (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 37800.0 Euros
- Primes
- Primes
L’entreprise
Secteur d’activité : Travaux d'installation électrique sur la voie publique
Code NAF : 43.21B
Effectif : 6 à 9 salariés
Offre accessible aux travailleurs handicapés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement