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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Chef / Cheffe d'équipe paysagiste (H/F)

ST PIERRE DU MONT (Landes)

Lieu de travail :
40 - ST PIERRE DU MONT 40280
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
40H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros
Expérience :
5 An(s)
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Chef d'équipe paysagiste
Code ROME :
A1211 – Chef / Cheffe d'équipe paysagiste
Qualification :
Ouvrier spécialisé
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre du remplacement d'une absence ponctuelle, nous sommes à la recherche d'un nouveau collaborateur.

Profil recherché :
- Notre choix se portera essentiellement sur le savoir être du candidat qui devra être à la hauteur des valeurs de notre entreprise, à savoir : l'humilité, le respect des gens et du matériel, la politesse et la rigueur du travail bien fait.
- Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire requise.
- L'entreprise investit beaucoup dans le matériel qui est très récent. Nous sommes donc à la recherche de quelqu'un qui y est sensible et qui y fait attention.

Sous la responsabilité de votre conducteur de travaux, vous devrez gérer votre équipe de façon autonome, avec pour principales missions :

- Équipe gérant essentiellement des chantiers d'entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille de haies ou d'arbustes, souffleur, désherbage...
- Responsabilité d'un camion, d'un collaborateur, d'un apprenti ponctuellement, de tout le matériel d'entretien, de la relation avec le client et du lien entre ce dernier et la direction,
- sur l'ensemble de ces tâches, vous saurez rapidement vous montrer autonome et porter une attention particulière aux finitions.

Nos + :

- Salaire à définir en fonction de l'expérience et des responsabilités endossées,
- 40h / semaine,
- Frais de paniers repas,
- Pas de congés imposés,
- Entreprise familiale sans pression démesurée concernant la productivité, chaque chantier est calibré pour que vous ayez tout le temps de rendre un bon travail.

Prise de poste dès que possible.

Profil recherché

Expérience : 5 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac ou équivalent — Travaux paysagers (souhaité)
  • CAP, BEP et équivalents — Travaux paysagers (souhaité)

Compétences :

  • Techniques d'engazonnement (souhaité)
  • Tailler les arbres (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Langues :

  • Français (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)
  • BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 40H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros

  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

Secteur d’activité : Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialisé

Code NAF : 47.76Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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