Chef / Cheffe d'atelier machines agricoles (H/F)
DEFI-MAT · PIERRE BUFFIERE (Haute-Vienne)
- Recruteur :
- DEFI-MAT
- Lieu de travail :
- 87 - PIERRE BUFFIERE 87260
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 35000.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Chef d'atelier machines agricoles
- Code ROME :
- I1110 – Chef / Cheffe d'atelier machines agricoles
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Chef d'atelier agricole H/F - Pierre-Buffière (87)
DEFI-MAT, concessionnaire John Deere et sociétaire Promodis, est un acteur majeur du machinisme agricole et de la motoculture. Avec 11 bases réparties sur le Centre de la France et plus de 200 collaborateurs, nous accompagnons quotidiennement les professionnels du monde agricole grâce à des matériels performants et des services de proximité.
Vos missions
Rattaché(e) au site de Pierre-Buffière, vous assurez la gestion et l'animation de l'atelier agricole et motoculture.
À ce titre, vous :
Encadrez, accompagnez et développez les compétences d'une équipe de mécaniciens et techniciens.
Organisez et planifiez l'activité de l'atelier afin d'optimiser les délais et la qualité des interventions.
Assurez la relation client : accueil, conseil, suivi des dossiers et gestion des réclamations.
Supervisez les aspects administratifs liés à l'activité de l'atelier (ordres de réparation, devis, facturation).
Garantissez la qualité technique des prestations réalisées et veillez au respect des procédures de sécurité.
Contribuez à l'amélioration continue des processus et au développement de la satisfaction client.
Faites le lien entre l'équipe atelier, les clients et la direction.
Profil recherché
Formation BTS TSMA, maintenance agricole, automobile ou poids lourds.
Expérience confirmée en mécanique et/ou maintenance d'équipements.
Première expérience réussie en management ou forte aptitude à l'encadrement d'équipe.
Bonnes compétences techniques, organisationnelles et relationnelles.
À l'aise avec les aspects administratifs, le suivi de facturation et la gestion de la relation client.
Leadership, rigueur, autonomie et sens du service.
Conditions et avantages
Tickets restaurant
Mutuelle
Avantages CSE
Plan d'épargne entreprise
Parcours d'intégration et formations régulières
Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole, la gestion d'équipe et la satisfaction client ? Rejoignez DEFI-MAT et participez à l'agriculture de demain !
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (souhaité) — TSMA ou équivalent
Compétences :
- Planifier des réparations (souhaité)
- Organiser le travail d'une équipe (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- En atelier
Salaire et avantages
Annuel de 35000.0 Euros
- CSE
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- CSE
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
DEFI-MAT
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
Code NAF : 46.61Z
Effectif : 10 à 19 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement