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Chargé(e) de prévention des risques professionnels (H/F)

SYND MEDOCAIN INTERCOMMUNAL POUR LA COLL · ST LAURENT MEDOC (Gironde)

Recruteur :
SYND MEDOCAIN INTERCOMMUNAL POUR LA COLL
Lieu de travail :
33 - ST LAURENT MEDOC 33112
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon profil et expérience
Expérience :
1 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)
Code ROME :
H1308 – Animateur / Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

SMICOTOM et SEMMGED RECRUTENT un(e) Chargé(e) de prévention des risques professionnels.

Le SMICOTOM (Syndicat Médocain de Collecte et de Traitement des Ordures Ménagères) couvre un territoire qui s'étend des plages de Lacanau, au sud, jusqu'à celles de Soulac-sur-Mer, au nord, en Gironde.
Il compte environ 50 agents permanents répartis sur plusieurs sites : le centre de traitement et la Recyclerie à Naujac-sur-Mer, ainsi que les 9 déchèteries implantées sur son territoire viticole et touristique.
Son service Collecte, assuré par la SEMMGED, basée à Saint-Laurent Médoc, compte également environ 50 salariés.
Les deux structures disposent chacune d'un Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP), actualisé en 2026.

*Vos missions :
Rattaché(e) au pôle technique et en lien étroit avec les directions générales des deux structures, vous aurez pour mission de piloter, déployer et animer la démarche de prévention des risques professionnels, afin de placer la santé, la sécurité et l'amélioration des conditions de travail au cœur des préoccupations du SMICOTOM et de la SEMMGED.
Véritable acteur(rice) de terrain, vous accompagnerez les équipes et leurs encadrants dans l'identification des risques, la mise en œuvre des actions de prévention et le développement d'une culture commune de la santé et de la sécurité au travail.
Vous interviendrez en lien avec les agents et salariés, les responsables de sites, les élus, les représentants du personnel, la médecine préventive et les différents partenaires institutionnels et techniques (CDG, INRS, ANACT, CARSAT, collectivités membres du SMICOTOM.).

*Les activités principales :
- Piloter et animer la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail.
- Assurer l'évaluation et le suivi des risques professionnels (DUERP, plans de prévention, visites de terrain).
- Analyser les accidents du travail et situations dangereuses et proposer des actions correctives.
- Conseiller et accompagner les directions, les responsables de sites et les agents/salariés dans la mise en œuvre des actions de prévention.
- Sensibiliser et former les personnels, assurer la veille réglementaire et le suivi des obligations en matière de santé et de sécurité au travail.

*Profils recherchés :
De formation BAC+2 minimum en Hygiène/Sécurité/Environnement. Idéalement vous justifiez d'une première expérience en milieu industriel dans une fonction similaire.
Homme/Femme de terrain, vous êtes force de proposition.
Vous vous distinguez par vos qualités pédagogiques. Votre goût pour le terrain, allié à votre sens de l'autonomie et de l'équipe facilitera votre intégration au sein de l'entreprise.
Vous êtes organisé(e), votre rigueur et votre sens du travail en équipe sont des atouts pour réussir cette mission à forts enjeux humains. Vous êtes à l'aise dans les relations humaines avec une capacité d'écoute et de conseil.
Le candidat sera basé sur le site de saint Laurent Médoc et sera amené à intervenir également sur les autres sites du SMICOTOM. Une forte présence terrain est nécessaire pour mener à bien cette mission avec les responsables de sites.

*Conditions d'exercice du poste :
- Lieu d'affectation : Saint-Laurent Médoc, avec déplacements réguliers sur les différents sites du SMICOTOM et de la SEMMGED.
- Organisation du travail : alternance entre travail de bureau et interventions sur le terrain.
- Horaires : travail en journée, avec une certaine variabilité en fonction des nécessités de service.
- Déplacements : fréquents sur le territoire.
- Moyens mis à disposition : véhicule de service.
- Permis B obligatoire

Conditions de recrutement
- Type de contrat : CDD d'un an renouvelable.
- Évolution possible : possibilité de titularisation selon les conditions statutaires applicables.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Qualité hygiène sécurité environnement (exigé)

Compétences :

  • Définir des mesures de prévention des risques (souhaité)
  • Proposer des actions pour améliorer la sécurité au travail (souhaité)
  • Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents

Salaire et avantages

selon profil et expérience

  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Véhicule

L’entreprise

SYND MEDOCAIN INTERCOMMUNAL POUR LA COLL

Secteur d’activité : Collecte des déchets non dangereux

Code NAF : 38.11Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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