Chargé de Ressources Humaines (H/F)
STARLUCKS CLEANING · WATTRELOS (Nord)
- Recruteur :
- STARLUCKS CLEANING
- Lieu de travail :
- 59 - WATTRELOS 59150
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- NA
- Expérience :
- 6 Mois
- Métier :
- Responsable de la gestion des Ressources Humaines
- Code ROME :
- M1503 – Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
STARLUCKS CLEANING est une entreprise spécialisée dans le secteur de la propreté, intervenant principalement dans l'entretien de salles de sport en Île-de-France et dans les Hauts-de-France.
Dans le cadre du renforcement de notre service RH, nous recherchons un(e) **Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F)** pour assurer la gestion administrative et le suivi quotidien de notre personnel.
Vos missions principales
**Gestion administrative du personnel :**
- Rédiger les contrats de travail, avenants et documents administratifs.
- Effectuer les déclarations préalables à l'embauche (DPAE).
- Assurer le suivi des dossiers du personnel, des périodes d'essai et des échéances contractuelles.
- Gérer les absences, congés payés, arrêts maladie et fins de contrat.
- Établir les documents administratifs et attestations nécessaires.
**Gestion de la paie :**
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie.
- Assurer le suivi des heures travaillées et des absences.
- Participer à la préparation et au contrôle des bulletins de salaire.
- Utiliser le logiciel Silae pour le suivi administratif et la paie.
**Suivi RH et juridique :**
- Participer à la gestion des procédures disciplinaires.
- Veiller au respect de la législation sociale et de la convention collective de la propreté.
- Accompagner les responsables de secteur dans la gestion quotidienne du personnel.
- Assurer le suivi des visites médicales et des obligations réglementaires.
### Profil recherché
- Formation Bac +2 minimum en ressources humaines, gestion du personnel ou droit social.
- Une expérience en administration du personnel et en paie est souhaitée.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
- La connaissance de Silae est appréciée.
- Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.
- Rigueur, autonomie, réactivité et sens de la confidentialité.
Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et capable de gérer les priorités dans un environnement dynamique.
Rejoignez STARLUCKS CLEANING et participez activement à la gestion et au développement de nos ressources humaines.
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Compétences :
- Législation sociale (souhaité)
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires (souhaité)
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Mobilisable en urgence
- Travail en horaires fixes
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
NA
L’entreprise
STARLUCKS CLEANING
Secteur d’activité : Nettoyage courant des bâtiments
Code NAF : 81.21Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement