Chargé d'affaires (H/F)
FIND IT ! REVELATEUR DE TALENTS · Pierrelatte (Drôme)
- Recruteur :
- FIND IT ! REVELATEUR DE TALENTS
- Lieu de travail :
- 26 - Pierrelatte 26700
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 45000.0 Euros à 65000.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Chargé / Chargée d'affaires nucléaire
- Code ROME :
- H1109 – Chargé / Chargée d'affaires nucléaire
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Située sur le site du Tricastin (26), notre client de plus de 1 000 collaborateurs intervient sur l'ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la production au retraitement, ainsi que sur des installations de recherche et à vocation militaire.
Acteur reconnu dans son secteur, elle accompagne ses clients sur des projets industriels à forts enjeux, dans des domaines variés tels que l'électricité, l'instrumentation, l'automatisme, le traitement de l'eau et des gaz ou encore la protection physique des installations.
Dans le cadre d'une création de poste, vous êtes rattaché(e) au Responsable d'Activités et travaillez en binôme avec un autre Chargé d'Affaires. Vous assurez le pilotage opérationnel et financier du contrat IEG, en veillant à la bonne exécution des opérations, à la satisfaction du client et au développement de l'activité.
Vous intervenez à la fois sur la coordination des équipes, le suivi économique du contrat et l'amélioration continue des pratiques, avec un rôle central dans la structuration et la croissance de l'activité.
Vous aurez notamment pour missions de :
* Piloter l'activité en définissant les objectifs, les ressources, les plannings et les indicateurs de performance ;
* Coordonner les conducteurs de travaux, les équipes d'intervention, les sous-traitants et les fonctions support ;
* Accompagner les équipes dans leur organisation et leur montée en compétences ;
* Assurer la relation client et représenter l'entreprise auprès des différentes parties prenantes ;
* Suivre les budgets, les coûts, la rentabilité et les éléments de facturation ;
* Garantir la bonne exécution des opérations dans le respect des exigences techniques, qualité et HSE ;
* Piloter les fournisseurs et les sous-traitants ;
* Analyser les résultats, identifier les écarts et mettre en œuvre des plans d'action ;
* Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et des pratiques ;
* Participer au développement commercial de l'activité et identifier de nouvelles opportunités.
Ce poste est pour vous si vous vous reconnaissez ici:
Bonne compréhension des plans et schémas électriques CFO/CFA ;
Capacité à piloter les aspects techniques, opérationnels et financiers d'un contrat ;
Leadership, autonomie, rigueur et sens des responsabilités ;
Aptitude à fédérer les équipes, à gérer les priorités et à développer une relation de confiance avec les clients ;
Les habilitations et formations nucléaires constituent un atout.
Notre entreprise s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Les candidatures sont étudiées avec attention, dans le respect de la confidentialité et en tenant compte des compétences et de l'expérience de chacun. Les profils expérimentés et seniors sont les bienvenus.
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (exigé)
- Bac+5 et plus ou équivalents (souhaité) — électricité, électrotechnique
Compétences :
- Participer à la définition du planning, du budget global et des délais (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Annuel de 45000.0 Euros à 65000.0 Euros
L’entreprise
FIND IT ! REVELATEUR DE TALENTS
Secteur d’activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Code NAF : 78.10Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement