Barman / Barmaid (H/F)
NIMES (Gard)
- Lieu de travail :
- 30 - NIMES 30000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail le samedi
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 13.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s) - SUR LE BAR
- Métier :
- Barman / Barmaid
- Code ROME :
- G1801 – Barman / Barmaid
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
BAR du centre ville de Nîmes recherche BARMAN/BARMAID pour un CDI
PAS DE SERVICE EN SALLE
LE SERVICE SE FAIT EXCLUSIVEMENT AU BAR
Vos missions seront les suivantes :
- Accueil du client
- Prises de commandes
- Préparation des boissons chaudes et froides
- Rangement, agencement et nettoyage.
PLANNING DU LUNDI AU SAMEDI
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) - SUR LE BAR (exigée) — SUR LE BAR
Compétences :
- Accueillir le client et l'installer (souhaité)
- Réaliser un service en salle (souhaité)
- Bon relationnel (exigé)
- Bonne présentation (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail le samedi
Salaire et avantages
Horaire de 13.0 Euros
L’entreprise
Secteur d’activité : Débits de boissons
Code NAF : 56.30Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement