Auxiliaire de puériculture de pool diplômé/e - Tournon sur Rhône (H/F)
CA ARCHE AGGLO · Tournon-sur-Rhône (Ardèche)
- Recruteur :
- CA ARCHE AGGLO
- Lieu de travail :
- 07 - Tournon-sur-Rhône 07300
- Type de contrat :
- CDD - 8 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 1793.0 Euros
- Expérience :
- 12 Mois - En structure médico-sociale
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Auxiliaire de puériculture
- Code ROME :
- J1304 – Auxiliaire de puériculture
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
Date limite de candidature : 11/11/2026 - Poste à pourvoir : 01/01/2027
ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatifs.
Rattaché-e au pool de remplacement de la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche de rattachement « Planète môme » à Tournon Sur Rhône (agrément pour 24 berceaux), vous assurez les remplacements de vos collègues et contribuez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.
Accueil : Assure l'accueil des enfants en corrélation avec leurs différents besoins (respect de leur rythme
d'alimentation, de sommeil, de l'éveil et de la sécurité affective)
Développement des conditions nécessaires au bien-être des enfants
Participation aux projets d'activité d'éveil et d'autonomie
Concours au bon fonctionnement de l'établissement
MISSIONS SPÉCIFIQUES :
- Peut assurer la continuité de direction en l'absence de la Direction
- Participe à l'entretien annuel des locaux
- Participe aux réunions mensuelles de travail (en soirée le plus souvent)
- Contrôle les repas livrés
- Le cas échéant, réceptionne le règlement des familles
- Contribue à l'encadrement des stagiaires
PROFIL ATTENDU :
- DE Auxiliaire de puériculture exigé
- Expérience significative sur un poste similaire au sein d'une structure médico-sociale (crèche, hôpital.)
- Formation HACCP serait appréciée
- Attestation d'honorabilité à fournir obligatoirement lors de la prise de poste (https://honorabilite.social.gouv.fr)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
CDD jusqu'au 22 août 2027, avec rémunération de 1793€ bruts mensuels pour un 28h hebdomadaires par référence à la catégorie B de la fonction publique territoriale (filière médico-sociale).
Période de congés annuels conditionnée à la fermeture des structures d'accueil de jeunes enfants.
Indemnité annuelle due aux fonctions itinérantes du pool : 615 € (au prorata du temps de travail et du temps de présence au sein de la collectivité)
Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Profil recherché
Expérience : 12 Mois - En structure médico-sociale (exigée) — En structure médico-sociale
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Auxiliaire puériculture (exigé) — Diplôme d'état puériculture
Compétences :
- Pathologies de l'enfant (souhaité)
- Accueillir des enfants (souhaité)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant (souhaité)
- HACCP (souhaité)
- maitrise de l'outils informatique (souhaité)
- PSC1 (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1793.0 Euros
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
CA ARCHE AGGLO
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 250 à 499 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement