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Attaché(e) Technico-Commercial(e) (H/F)

AUVERGNE MATERIAUX · Enval (Puy-de-Dôme)

Recruteur :
AUVERGNE MATERIAUX
Lieu de travail :
63 - Enval 63530
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Rémunération selon grille CCN
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale
Code ROME :
D1407 – Technico-commercial / Technico-commerciale
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 30 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recherchons un(e) : Attaché(e) Technico-Commercial(e) (H/F) avec une bonne connaissance des matériaux de construction.

Poste à pourvoir en CDI - Rémunération fixe + primes sur objectifs - Avantages Sociaux - 39H

Missions :
Développer un portefeuille clients d'artisans et de professionnels de la construction sur votre territoire de vente, mettre en œuvre un plan de prospection, entretenir un partenariat efficace avec vos clients existants par la qualité de vos conseils et de vos ventes, suivre vos indicateurs commerciaux et vos devis. Telles seront vos missions pour participer pleinement à la performance de votre agence.

Qualités requises :
Pour accomplir ces missions, vous faîtes preuve d'un véritable esprit d'initiative, vous avez le goût du challenge et savez vous appuyer sur votre esprit d'équipe pour fédérer.
Vous avez par ailleurs une bonne connaissance du secteur du négoce ainsi que des compétences techniques sur les matériaux de construction. Enfin, vous maîtrisez les techniques de négociation de vente.

Expérience exigée de 2 ans minimum en vente de matériaux de construction.
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Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages :
- Titres-restaurant
- Mutuelle (prise en charge à 80% hors options facultatives)
- Prévoyance
- CSE
- Véhicule et téléphone portable

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Etablir un devis (souhaité)
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Rémunération selon grille CCN

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • Intéressement / participation

L’entreprise

AUVERGNE MATERIAUX

Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Code NAF : 46.73A

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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