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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Commercial terrain (H/F)

KPARK · EYSINES (Gironde)

Recruteur :
KPARK
Lieu de travail :
33 - EYSINES 33320
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Minimum garanti. PRIMES, intéressement...
Expérience :
1 An(s) - Commercial BtoB/BtoC
Métier :
Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale
Code ROME :
D1407 – Technico-commercial / Technico-commerciale
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Devenez Commercial(e) KparK - Boostez votre carrière et votre rémunération !

Ce que nous vous offrons :

Une rémunération motivante et sans plafond : Nos commerciaux gagnent en moyenne 4 200€/mois ;

Des rendez-vous fournis par l'entreprise ;

Des challenges à relever toute l'année : voyages, chèques cadeaux, primes exceptionnelles. ;

De vraies perspectives d'évolution ;

Une entreprise solide et reconnue, acteur majeur de la rénovation de l'habitat en France depuis plus de 30 ans.

Chez KparK, nous plaçons l'humain et la satisfaction client au cœur de notre réussite.
Rejoindre nos équipes commerciales, c'est intégrer une entreprise conviviale, ambitieuse et tournée vers la performance.

Votre mission :

Après une formation complète à nos produits et techniques de vente, vous accompagnerez nos clients dans la concrétisation de leurs projets de rénovation (fenêtres, portes, volets, portails, etc.).

Vous développez votre portefeuille client : visites clients, marchés, galeries marchandes, foires, etc. ;

Vous assurez le suivi de vos ventes et garantissez la satisfaction de vos clients jusqu'à la pose.

Nos avantages :

Un ordinateur portable ;

Un Contrat de travail avec un salaire minimum garanti ;

Des primes annuelles d'intéressement et de participation ;

Une mutuelle performante, prévoyance et avantages CSE (chèques vacances, Noël, Cinémas, réductions.).

Ce que nous attendons de vous :

Une première expérience commerciale souhaitée (B2C ou B2B) ;

Le permis B est indispensable.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) - Commercial BtoB/BtoC (exigée) — Commercial BtoB/BtoC

Compétences :

  • Etablir un devis (souhaité)
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaité)
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…) (souhaité)
  • Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire (souhaité)
  • Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…) (souhaité)
  • Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

Minimum garanti. PRIMES, intéressement...

  • CSE
  • Intéressement / participation
  • CSE
  • Intéressement / participation
  • Ordinateur portable
  • Primes

L’entreprise

KPARK

Secteur d’activité : Vente à domicile

Code NAF : 47.99A

Effectif : 1 ou 2 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (recrutement.kpark.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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