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Assistant déviseur Supply Chain (H/F)

ZIGNANO VETRO FRANCE SAS · VIEUX-ROUEN-SUR-BRESLE (Seine-Maritime)

Recruteur :
ZIGNANO VETRO FRANCE SAS
Lieu de travail :
76 - VIEUX-ROUEN-SUR-BRESLE 76390
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Deviseur / Deviseuse en méthodes-industrialisation
Code ROME :
H1407 – Responsable méthodes-industrialisation
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

L'Assistant Déviseur est le garant de la fiabilité et de la mise à jour continuelle de la base de données informatique des articles du site. Il/Elle participe activement au processus de création des nouveaux articles pour en assurer un référencement optimal.

Dans le cadre du développement de l'activité commerciale et industrielle, le poste intègre un rôle central d'expertise en cotation et chiffrage packaging, assurant la liaison entre les impératifs techniques de production, l'analyse des coûts de revient sous SAP et l'optimisation technico-économique des emballages.
2. Principales Responsabilités & Missions
Cotation, Chiffrage Packaging & Optimisation Technico-Économique
Répondre aux demandes de cotations émises par le service commercial dans le cadre de nouveaux projets ou de la conquête de nouveaux clients.
Rassembler et analyser l'ensemble des paramètres de production nécessaires au chiffrage (cadences de fabrication, rendements théoriques et réels, taux de rebuts).
Identifier, comparer et sélectionner les solutions d'emballages adéquates (thermoformés, cartons avec croisillons, intercalaires) en garantissant un arbitrage technico-économique performant.
Réaliser l'analyse détaillée des coûts et procéder à la saisie de l'ensemble des données dans l'outil dédié sous SAP afin de calculer le coût de revient exact du produit.
Proposer des pistes d'optimisation des solutions d'emballages pour concilier maîtrise des coûts, exigences logistiques et contraintes de sécurité du transport.
Gestion des Référentiels & Master Data
Assurer le rôle d'interface unique entre les différents services internes (commercial, développement, qualité, achats, logistique, production) pour identifier et valider les articles en utilisation.
Assurer la coordination technique entre les services du site (ZVF) et la maison mère (ZVI) pour la création ou la modification des articles.
Tenir rigoureusement à jour le référentiel emballages et le référentiel articles sur le fichier source Excel ainsi que dans l'ERP SAP.
Renseigner l'exhaustivité des données de référence : références et nombre d'emballages, désignation, gerbabilité, thermoformés en rotation, identifiant client, code article client, numéro de plan, fournisseur du décor, statut actif/inactif, dimensions, caractéristiques matières et particularités techniques.
Administration ERP & Suivi des Nomenclatures
Exécuter la mise à jour continuelle des tâches administratives et des opérations système dans l'ERP (blocage/déblocage d'articles, modifications de fiches, ajustement des nomenclatures).
Veiller à la parfaite cohérence et à la bonne tenue des nomenclatures lors de la création ou de la révision d'un article.
Coordonner la gestion et la résorption des stocks obsolètes en lien étroit avec la logistique et la direction financière.
Coordination, Communication & Anticipation des Risques
Identifier préventivement tout risque lié aux articles ou aux nomenclatures pouvant impacter le respect des plannings de production (ruptures, retards).
Définir et déployer les actions correctives nécessaires avec les interlocuteurs concernés afin d'assurer la satisfaction client.
Communiquer activement avec la planification et la Supply Chain pour tout nouvel article créé ou modifié nécessitant une fabrication verre chaud, un tri (verre chaud/verre froid) ou une prestation de décor verre froid.
Démarche QHSE, Sécurité & Responsabilité Sociétale
Appliquer rigoureusement la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) en vigueur sur le site.
Respecter la discipline générale, le règlement intérieur, les procédures métier et les consignes de sécurité applicables au poste et au site.
Adopter des pratiques écoresponsables au quotidien (réduction de la consommation de papier, tri sélectif, gestion de l'énergie) et participer aux actions de sensibilisation environnementale.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Action commerciale (souhaité)

Compétences :

  • Concevoir des procédures de fabrication (souhaité)
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques (souhaité)
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation (souhaité)
  • Elaborer un dossier d'industrialisation (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Langues :

  • Anglais (souhaité)
  • Italien (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • En contact avec du public
  • Possibilité de télétravail

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros

  • Intéressement / participation
  • Téléphone mobile
  • Intéressement / participation
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

ZIGNANO VETRO FRANCE SAS

Secteur d’activité : Fabrication de verre creux

Code NAF : 23.13Z

Effectif : 200 à 249 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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